Ben jij een senior bouwprofessional die floreert bij het aanpakken van complexe uitdagingen? Dan is deze kans iets voor jou.
Als Risk Manager binnen het Oosterweel-project leid je inspanningen om risico's te identificeren, te beheersen en te beperken, terwijl je innovatie stimuleert en proactief potentiële problemen oplost. Jouw rol omvat ontwerp, planning, financiële controle en contractbeheer, waarmee je centraal staat in dit buitengewone megaproject.
Onze klant is een wereldwijde leider in de bouwsector, bekend om innovatie, duurzaamheid en diverse projecten. Ze leggen de nadruk op kwaliteit, geavanceerde methodologieën en een ondersteunende teamomgeving, waarmee werknemers worden empowered om de toekomst van de industrie vorm te geven.
Belangrijkste Verantwoordelijkheden
* Risicobeheer: Organiseren van risicosessies, bijwerken van het risicoregister en implementeren van controlemaatregelen.
* Coördinatie: Samenwerken met belanghebbenden binnen ontwerp-, financiële en contractteams.
* Kwantitatieve Beoordeling: Kosten, planningen en reserves evalueren om besluitvorming te ondersteunen.
* Rapportage & Training: Creëren van dashboards, opstellen van risicoanalyses en trainen van teamleden in risicoprocessen.
* Innovatie & Leren: Verbeteringen stimuleren, brainstormsessies leiden en lessen uit eerdere ervaringen toepassen.
Jouw Profiel
* Technische Achtergrond: Diploma in civiele of industriële techniek, bij voorkeur aangevuld met een bedrijfskundige opleiding. Alternatief: een bedrijfskundig of economisch diploma (bijvoorbeeld TEW of handelsingenieur) met sterke technische affiniteit voor bouw.
* Projectmanagement: Aantoonbare ervaring in project- of tenderbeheer, of in risico-/interne financiële controle (bijvoorbeeld budgetbewaking).
* Analytische Vaardigheden: Sterk abstract redeneervermogen om complexe uitdagingen te analyseren en aan te pakken.
* Teamwerk: Uitstekende communicatieve vaardigheden om samen te werken met multidisciplinaire teams.
* Training: Ervaring in het ondersteunen en coachen van anderen in risicobeheersprocessen.
* Proactieve Houding: Ambitieus, proactief en gedreven om te excelleren in een dynamische omgeving.
* Taalvaardigheid: Vloeiend Nederlands is verplicht voor effectieve communicatie.
Wat Wij Bieden
* Concurrerend en op maat gemaakt salaris, gebaseerd op functie, prestaties en expertise.
* Uitgebreide voordelen, waaronder een e-car, bedrijfsfiets, mobiele telefoon, verzekering, medische dekking, maaltijdcheques en extra vakantiedagen.
* Flexibele verloningsmogelijkheden om aan individuele behoeften te voldoen.
* Mogelijkheden voor carrièregroei, met een focus op werk-privébalans en op maat gemaakte ontwikkelingspaden.
* Toegang tot diverse leermiddelen, zoals e-modules, klassikale trainingen en interne kennisplatforms.
* Programma's gericht op de ontwikkeling van jong en mid-career talent.
#J-18808-Ljbffr