EWATe (Entreprise Wallonne pour l’Accélération de la Transition énergétique) est une société à actionnariat public créée en 2023 et qui a pour objectif de fédérer toutes les énergies afin de traduire, à l’échelle locale, les ambitions de décarbonation de la Wallonie. EWATe recherche un/une secrétaire général.e (fonction à mi-temps). Mission Le/la secrétaire général.e d’EWATe aura pour mission de développer et d’assurer: 1. Une vision et une stratégie sous la supervision du conseil d’administration Définition de la vision : proposer au conseil d’administration une vision claire pour la croissance d’EWATe. Pouvoir la communiquer. Planification stratégique : développer et mettre en œuvre des stratégies à long terme pour atteindre les objectifs de l’entreprise. 2. La gestion journalière Supervision des opérations : veiller au bon fonctionnement des opérations quotidiennes de l’entreprise. Gestion des ressources : allouer efficacement les ressources humaines, financières et matérielles. 3. Le leadership Inspiration et motivation : inspirer et motiver les équipes d’experts internespour atteindre les objectifs fixés. Développement des talents : promouvoir le développement professionnel et personnel des employés. 4. La gestion des risques : identifier, évaluer et atténuer les risques potentiels pour l'entreprise. 5. Les relations externes Représentation de l'entreprise : avec le Président, être le visage de l'entreprise auprès des parties prenantes, y compris les clients, les investisseurs, les actionnaires, les pouvoirs publics et les médias. Assurer la représentation de l’entreprise au sein des diverses filiales. Développement des partenariats : établir et entretenir des relations solides avec d'autres entreprises, organisations et institutions. 6. Le suivi de la performance Évaluation des résultats : analyser les performances de l’entreprise en fonction des objectifs fixés et ajuster les stratégies si nécessaire. Rapports : rendre compte au conseil d'administration des progrès, des défis et des nouvelles initiatives. 7. La conformité et la gouvernance Respect des réglementations : s'assurer que l'entreprise respecte toutes les lois et réglementations en vigueur. Éthique et responsabilité : promouvoir une culture d'intégrité et de responsabilité au sein de l'entreprise. Secrétariat général : assister le Président dans ses tâches, apporter son support et assurer la bonne tenue du conseil d’administration, veiller à la bonne communication des décisions aux collaborateurs opérationnels. Profil recherché : Diplôme de master ou équivalent Expérience requise en matière de gouvernance d’entreprise Expérience dans le secteur de l’énergie est un plus La maîtrise du paysage énergétique public wallon est un sérieux atout Capacité de développer une vision pour l’entreprise et son implémentation Capacité de négociation et de représentation d’une société au sein de conseilsd’administration Capacité de gestion d’une société et de ses filiales sous la supervision d’un conseil d’administration Offre Outre un package salarial à la hauteur de votre expertise et de votre expérience, nous vous offrons une fonction à responsabilités variées, avec un impact majeur dans le domaine de la transition énergétique et dans laquelle vous disposez d’une grande marge d’autonomie et d’initiative. Procédure de sélection Une présélection sera réalisée sur base des dossiers de candidatures. Des épreuves de sélection seront ensuite organisées : une évaluation objective de la maîtrise des compétences nécessaires à la fonction par un bureau externe, un entretien devant un jury. Intéressé(e) ? Envoyez votre curriculum vitae détaillé et votre lettre de motivation avant le 22 décembre 2024 à M. Jean-Marie BRÉBAN, Président d’EWATe via le bouton POSTULER.