Functie Definieer zakelijke problemen door diepgaand onderzoek en het verzamelen van technische en niet technische informatie. Stel gedetailleerde zakelijke vereisten op voor een oplossing en zorg ervoor dat de geleverde oplossing voldoet aan die zakelijke vereisten. Belangrijke resultaatgebieden: Verzamelen, valideren en documenteren van zakelijke vereisten. Modelleren van bedrijfsprocessen en identificeren van mogelijkheden voor procesverbeteringen. Identificeren van problemen, risico''s en voordelen van bestaande en voorgestelde oplossingen en het schetsen van de zakelijke impact. Opstellen van zakelijke/proces specificaties voor oplossingen. Inschatten van kosten en identificeren van bedrijfsbesparingen. Vereenvoudigen van informatie en vertalen van technische zakelijke taal naar begrijpelijke termen voor het hele team. Implementeren en testen van oplossingen. Ondersteunen van de bedrijfsimplementatie en bijdragen aan het verankeren van veranderingen. Zich op de hoogte houden van ontwikkelingen binnen het vakgebied, kennis up to date houden in de context van nieuwe ontwikkelingen om geloofwaardigheid te versterken door het bieden van Service die permanent is gebaseerd op actuele kennis. Functie eisen Effectieve betrokkenheid van belanghebbenden: omgaan met stakeholders op alle niveaus binnen een organisatie. Kritisch denken: vermogen om problemen te begrijpen, te analyseren en oplossingen te vinden. Probleemoplossend vermogen: creatief denken en samenwerken met teams om zakelijke uitdagingen op te lossen. Besluitvorming: beslissingen nemen over zaken zoals prioritering van vereisten, scopebepaling, en de haalbaarheid van oplossingen beoordelen. Goede luisteraar en communicator: het verzamelen van vereisten is een essentile taak, dus het vermogen om de juiste vragen te stellen en de ontvangen informatie correct te begrijpen, is van cruciaal belang. Documentatie en schrijfvaardigheden: opstellen van documenten zoals use cases en zakelijke vereisten. Zelfverzekerde presentator: bevindingen en aanbevelingen presenteren aan senior leiders en het leiden van stakeholdervergaderingen. Eerdere ervaring binnen een Sociaal Secretariaat Aanbod Wat er bijkomt: Je wordt verloond naar takenpakket, kennis en competenties. Met zorg werken wij een motiverend salarispakket uit inclusief een interessant extralegaal pakket met een groeps en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques, ecocheques, een jaarlijks budget voor de aankoop van persoonlijk IT materiaal, ... Tevens bieden we je graag een bedrijfswagen met tankkaart aan (of nog beter: een elektrische wagen met laadkaart en laadpaal bij je thuis genstalleerd). Wat echt telt: Jij en jouw persoonlijke wensen en noden staan voor ons centraal. Aan de hand van persoonlijke opvolging en contacten streven we samen naar jouw gewenste carriere. We bieden je de doorgroeimogelijkheden en uitdagingen die je ambieert, en begeleiden je aan de hand van een professioneel opleidings en evolutiebeleid. Work life balance