Democo Group is in de bouwsector al enkele decennia een vaste waarde met een uitstekende reputatie. We verenigen 7 bedrijven die zelfstandig werken, maar die ook als geïntegreerde groep projecten aanpakken en maximaal synergiën ontwikkelen. De verschillende bedrijven van de groep kunnen onderverdeeld worden in drie takken:
1. 1) Algemeen aannemer: Democo NV, Deholi (interieur)
2. 2) Technische bedrijven: Vandenbriele (HVAC & Sanitair), AEW (elektrotechnische installaties), AEW Security (beveiliging) en Demtec Services (technisch onderhoud).
3. 3) Projectontwikkeling: Ciril
AEW zoekt voor de vestiging in Gent een elektrisch servicetechnieker.
4. Je bent verantwoordelijk voor het uitvoeren van preventief onderhoud, depannages en herstellingen aan elektrische installaties.
5. Je kan zelfstandig een elektrische installatie opstarten en onderhouden.
6. Je stelt van elke job een digitaal servicerapport op ter ondertekening van de klant.
7. Je bent verantwoordelijk voor het updaten van logboeken en technische plannen en je gaat steeds weer op zoek naar de beste technische oplossing.
8. Je neemt deel aan de wachtdienst via een beurtrol voor het verzekeren van de 24/24 permanentie.
9. Je hebt een opleiding elektriciteit gevolgd of hebt enkele jaren relevante ervaring in een gelijkaardige functie en beschikt over een goede kennis i.v.m. elektrische installaties.
10. Je bent in het bezit van volgende attesten: VCA-attest, hoogwerker en BA4/BA5.
11. Je bent iemand die graag en goed zelfstandig werkt en oplossingsgericht aan de slag gaat.
12. Je bent gemotiveerd om kwaliteit af te leveren aan onze klanten.
13. Je bent flexibel ingesteld qua uren, regio en afstanden. Overuren of wachtdienst vormen voor jou dan ook geen probleem.
14. Je bent klantgericht, communicatief en leergierig. Je werkt nauwkeurig en zelfstandig maar toch als teamplayer.
15. Je kan je vlot uitdrukken in het Nederlands en kennis van Frans is een pluspunt.
16. We bieden jou een gevarieerde job met technische uitdaging en verantwoordelijkheid in een stabiele en groeiende organisatie.
17. Onze appreciatie voor jouw talent blijkt uit jouw salaris, aangevuld met extralegale voordelen, zoals maaltijdcheques. Een extra premie wordt voorzien als compensatie voor de wachtdiensten.
18. De kans om opleidingen te volgen en mogelijkheden voor de toekomst.
19. De nodige werktools zoals gereedschappen, camionette, smartphone, tablet, enz. worden ter beschikking gesteld zodat je het werk naar behoren kan uitvoeren.
20. Het jaarlijks verlof (20 dagen) en de 6 ADV-dagen zijn vrij te kiezen (er is geen collectieve sluitingsperiode).