Heb jij ruime ervaring in payroll en sociale wetgeving? Ben jij dé expert waar collega's op vertrouwen voor complexe loonberekeningen en HR-administratie? Wil je werken in een stabiele en groeiende organisatie waar teamspirit en professionaliteit hand in hand gaan? Dan is deze functie als Senior Payroll Officer jou op het lijf geschreven!
Je komt terecht in een hecht en ervaren HR-team, waar je een sleutelrol speelt in de correcte en tijdige loonverwerking. Je bent het aanspreekpunt voor sociale wetgeving en zorgt ervoor dat de berekening van lonen, eindejaarspremies en vakantiegeld tot in de puntjes klopt. Dankzij de collectieve verlofperiodes tijdens Kerst, Nieuwjaar en in de zomer kun je ongestoord genieten van je vakanties.
Functieomschrijving
Wat ga je doen als Senior Payroll Officer?
* Zelfstandige en nauwkeurige verwerking van lonen in samenwerking met het sociaal secretariaat.
* Complexe loonberekeningen uitvoeren, inclusief eindejaarspremies, vakantiegeld en extralegale voordelen.
* Fungeren als expert en aanspreekpunt voor medewerkers en management bij vragen over sociale wetgeving en payroll.
* Beheer en optimalisatie van HR-administratieve processen zoals contractbeheer, verzekeringen en verlofopvolging.
Profiel
Wie ben jij als Senior Payroll Officer?
* Je hebt meerdere jaren ervaring in payroll en personeelsadministratie, idealiter binnen een sociaal secretariaat of een interne HR-afdeling.
* Je bent expert in sociale wetgeving en voelt je comfortabel in een adviserende rol.
* Sterk analytisch inzicht en een vlotte omgang met cijfers; je weet hoe je loonberekeningen, premies en vakantiegeld correct verwerkt.
Aanbod Van € 40.000 tot € 45.000 per jaar Groepsverzekering Maaltijdcheques Smartphone Hospitalisatieverzekering voor familie Eco Cheque Extra-legale vakantiedagen Thuiswerk
Wat mag je verwachten als Senior Payroll Officer?
* Een warme en stabiele werkomgeving waar je deel uitmaakt van een hecht en collegiaal team. Hier ben je geen nummer, maar een gewaardeerde expert!
* Een innovatieve organisatie die investeert in haar medewerkers en waar HR een échte impact heeft.
* Hospitalisatie- en groepsverzekering, zodat je altijd goed beschermd bent, zowel nu als in de toekomst.
* 32 verlofdagen met collectief verlof tijdens Kerst, Nieuwjaar en de zomer, waardoor je écht kunt ontspannen zonder mails of telefoontjes in je achterhoofd.
* Ruimte om in de week een dag van thuis uit te werken zodat jij ook de ruimte hebt om belangrijke payroll zaken in alle rust te verwerken.
* Ruimte voor groei en ontwikkeling, met mogelijkheden om je expertise verder uit te breiden binnen HR-projecten en sociale wetgeving.
Wil jij deel uitmaken van dit gedreven team en je payroll-expertise verder inzetten? Solliciteer nu en ontdek deze kans!
Referentie GCA64451 – Jouw sollicitatie wordt discreet behandeld door onze HR.chitects Galine en Maaike.