* Contractbeheer: opstellen en aanpassen van contracten, compliance-checks, IT-registratie
* Beëindigingen: opstellen van vertrouwelijke communicatie, schikkingen en juridische afstemming
* Factuurbeheer: aankooporders, goedkeuring en betalingsopvolging
* Verzekeringen: registraties bij verzekeraars (starters, leavers, afwezigheden, promoties)
* Payroll support: eerste-lijn antwoorden op HR vragen (bike lease, ...)
* HR-administratie & rapportering: updaten van policies, E-box beheer, rapportering aan Securex en lokale instanties
* Registratie gedetacheerde werknemers
* Ervaring: Junior tot medior profiel, idealiter met ervaring in administratie of HR
* Talen: Perfect tweetalig Frans & Nederlands, met een uitstekende schriftelijke beheersing van beide
* Vaardigheden: Nauwkeurig, gestructureerd en sterk in administratief werk
* Persoonlijkheid: Dynamisch, leergierig en in staat om snel nieuwe taken op te nemen
* Werkhouding: Proactief, zelfstandig en teamgericht
✅ Een dynamische en internationale werkomgeving binnen een gerenommeerd rekruteringsbureau
✅ Uitgebreide leermogelijkheden en groeiperspectieven binnen HR-administratie
✅ Een competitief salarispakket met extralegale voordelen
✅ Hybride werkmodel met een goede balans tussen werk en privé
✅ Een ondersteunend en hecht team waar samenwerking centraal staat