Bij {company} ben je verantwoordelijk voor het leiden van een team verkopers, marketeers en contactcenterspecialisten. Je ontwikkelt en uitvoert de commerciële strategie die rechtstreeks bijdraagt aan de omzetgroei, de klantenportefeuille-uitbreiding en de organisaties positie op de markt.VerantwoordelijkhedenUitvoeren van het Commercieel Plan: Verantwoordelijk voor de verdere uitvoering van het commercieel plan dat is opgesteld en goedgekeurd door de Raad van Bestuur.Merkbekendheid en Imago: Actief werken aan de opbouw van de naamsbekendheid en het versterken van het imago van de organisatie.Analyse en Ontwikkeling van het Team: Analyseert de behoeften van het team en identificeert de benodigde investeringen in training, communicatie en klantrelaties.Klantensegmentatie en Marketingstrategie: Verantwoordelijk voor de segmentatie van de klantenbasis en het ontwikkelen van een op maat gemaakt marketingplan.Groei van Omzet en Klantenportefeuille: Verantwoordelijk voor de verdere groei van de omzet, marge, en de klantenportefeuille van de organisatie.Het salaris voor deze positie ligt tussen €120.000,- en €180.000,- per jaar.Onderstaande eisen dienen in acht te worden genomen:Een masterdiploma of gelijkwaardig door ervaring, bij voorkeur in een economische richting.Een uitstekende beheersing van het Nederlands en Frans als vereiste.Minimaal 15 jaar ervaring in een commerciële rol, waarvan minstens 7 jaar op managementniveau.Je bent een persoonlijkheid met volledige verantwoordelijkheid voor prestaties, leiderschapskwaliteiten, passie voor menselijke ontwikkeling en motivatie.
#J-18808-Ljbffr