Ingénieur en électrotechnique (m/f/n)
Recherché dans le département Asset Management au Luxembourg – Merl pour un CDI.
* Vous effectuerez des analyses et calculs rigoureux afin de définir les priorités relatives aux investissements et la mise à disposition sélective de fonds
* Vous garantirez l'évolution des réseaux MT/BT dans le cadre du programme d'investissement et des besoins des clients actuels et futurs
* Vous analyserez les données techniques de la demande et la configuration du réseau existant afin de déterminer les renforcements, extensions et raccordements à intégrer au réseau Creos
* Vous définirez la structure du réseau sur le logiciel de base et assurez la mise à jour des informations
* Vous préparerez les croquis de plans incluant les spécificités techniques et administratives sur base des analyses réalisées et les données des lieux
* Vous traiterez et suivrez les dossiers des demandes de raccordement de bornes de charge électriques et définirez les conditions de raccordement de ces bornes
* Vous veillerez à la bonne application de la procédure de traitement des demandes de raccordement des bornes de charge électriques
* Vous répondrez aux différentes questions en relation avec le raccordement des installations de bornes de charge électriques et préparerez des statistiques sur le nombre et la puissance des installations à des fins internes et externes
Votre profil recherché:
* Détenteur d'un diplôme Bachelor en Ingénierie filière électrotechnique ou génie civil
* Une expérience dans la gestion de projets est considérée comme un atout
* Rigueur, précision et esprit d'équipe vous caractérisent
* Un sens développé des responsabilités et du travail soigné, ainsi qu'une capacité de travailler de manière autonome font partie de vos atouts
* Maîtrise orale et écrite des langues luxembourgeoise, française, allemande et anglaise
Nos avantages:
* L'opportunité de travailler dans un métier d'avenir pour un Groupe engagé dans la transition énergétique
* Une grande stabilité d'emploi et la possibilité d'évoluer au sein du Groupe
* Une culture d'entreprise positive avec des valeurs fortes
* Un salaire compétitif avec une évolution salariale annuelle, un bonus et une gratification
* De nombreux autres avantages tels qu'une assurance pension complémentaire, un système de couverture santé complémentaire pour vous et votre famille, 34 jours de congé, un parking privé etc.
Pour les candidatures externes, une copie récente de l'extrait du casier judiciaire sera demandée en cas d'invitation à un entretien d'embauche.