Je zorgt als HR-generalist voor een uitstekende samenwerking met het On Site-team, waarbij je samen met de Site Manager het overzicht bewaakt en de prioriteiten bepaalt. Je zorgt voor een correct dossieropbouw en bewaakt de gehele personeelsadministratie waarbij je eventuele knelpunten signaleert en met verbetervoorstellen komt. Je houdt de personeelsplanning bij en controleert de gewerkte uren. Je registreert de ziektemeldingen.
Op gebied van wet- en regelgeving hou je de wijzigingen bij en voert deze door in het personeelsbeid. Je controleert de facturatie en betalingen en ondersteunt bij allerlei administratieve taken.
Profiel
- Je hebt een bachelor of master werk- en denkniveau.
- Je hebt tenminste 3 jaar ervaring in soft - en hard HR: opvolgen HR-beleid, gesprekken organiseren, in-, door- en
uitstroom, dossieropbouw en bent bekend met mutaties rondom de salarisadministratie.
- Je hebt kennis van sociale wetgeving en arbeidsreglementering.
- Je hebt uitstekende communicatieve vaardigheden en analytisch vermogen.
- Je bent oplossingsgericht en pragmatisch ingesteld.
- Je hebt goede uitdrukkingsvaardigheden in het Nederlands en Engels zowel mondeling als schriftelijk.
- Je bent fulltime beschikbaar;
beheersing van de Duitse taal is een pré;
ervaring met SAP is een pré.
Aanbod
Wij bieden jou een tewerkstelling in een technologisch inovatief bedrijf met sterke bedrijfscultuur.
Het team bestaat uit 61 arbeiders, 17 bedienden, 7 studenten
Je maakt deel uit van de HR groep in benelux en zal 2 à 3 keer per jaar naar kantoor in Utrecht moeten gaan voor HR-besprekingen.
Aantrekkelijk loon afhankelijk van de ervaring
Zowel een junior talent als een ervaren persoon komen in aanmerking en zal navenant beloond worden.
-Maaltijdcheques van 8€
-Sociale premies bij geboorte en huwelijk (500€)
-Woon werkverkeer volgens PC barema
-Fietsvergoeding 0,27€cnt/km
-Groepsverzekering
-Winstdeelname na 1j dienst pro rata uitbetaald.
-eindejaarspremie
-Zeer gunstig bedrijfsrestaurant
-25 dagen verlof
-Overuren compensatie in recup
-Flexibele werkuren
-Thuiswerk kan besproken worden op termijn, wel alleen bij uitzondering of specifieke taken of projecten.
Interesse in deze boeiende job? Solliciteer snel online of stuur je C.V. naar