A PROPOS DE NOUS
Fondée en 1976, Galler est aujourd’hui une Chocolaterie indépendante, portée par 170 passionnés de chocolat. Sa Raison d’être ? Incarner, dans le monde du chocolat, une approche entrepreneuriale basée sur la convergence d’intérêts, pour bâtir un monde équitable et durable. L’ambition de notre chocolaterie ? Devenir une société à impact avec une raison d’être porteuse de sens basée sur la stratégie des 3P : People (les gens), Planet (la planète), Profitability (prospérité).
Travailler chez Galler, c’est rejoindre une entreprise collaborative, optimiste et engagée. Cela se traduit par la transition vers un nouveau mode de gouvernance collaborative inspirée de l’Holacratie. Une organisation moins hiérarchique, où tout un chacun a l’opportunité de prendre la parole, de s’impliquer et de travailler dans un contexte positif et inclusif.
En quelques chiffres, Galler, c’est : 170 collaborateurs, 3 sites de production, un CA de 24,5 millions d’euros (2020), une certification Fairtrade pour les 1160 tonnes de fèves de cacao achetées, un engagement à planter plus de 50.000 arbres en Côte d’Ivoire, une réduction de 25% de son empreinte environnementale d’ici 2024.
Ce projet d’entreprise vous parle ? Alors vous êtes peut-être le Trade Marketeer Coordinator (h/f) que nous recherchons !
VOTRE FONCTION
Le Trade Marketeer Coordinator fera le lien entre le marketing et le commercial. Vous serez en charge de suivre la performance des ventes (promos comprises) au Belux, d’analyser les données du marché afin de définir une stratégie et de soutenir le compte clé dans ses discussions avec les principaux clients.
Vos responsabilités :
– Développer les stratégies d’activations et de promotions
1. Établir un plan promotionnel annuel national pour le Belux pour la grande distribution
2. Déterminer les activations (dégustations, animations, jeux-concours, etc.) pour la grande distribution Belux, France et pour nos boutiques
3. Définir les plans d’actions avec les régies media des enseignes / les acteurs majeurs du retail et déterminer les outils les plus intéressants à exploiter
4. Coordonner les actions au niveau opérationnel et créer le matériel POS/promotionnel pour le Belux et la France
5. Mettre en place des reportings pour les actions menées afin d’évaluer les retombées pour l’entreprise et permettre ainsi de mieux anticiper les plans futurs.
6. Améliorer la visibilité de Galler en développant du matériel pratique et attractif pour la mise en avant de nos produits, multiplier les confrontations à la marque dans un POS.
– Développer les recommandations pour les plannogrammes en grande distribution et les monitorer.
– Gérer le reporting pour le portefeuille de produits et de clients en collaboration avec la product coordinator :
7. Analyser les données du marché en Belgique (sell out – Nielsen)
8. Suivre en permanence le développement des points de distribution et les rotations en Belgique + référencement nouveaux produits
9. Coordonner les revues trimestrielles sur la performance des ventes avec la filière sales and marketing
10. Préparer les analyses de performance marché + plan d’activations pour les business reviews annuelles avec les retailers
11. Aller aux rendez-vous avec le Key Account chez les retailers pour présenter le dossier Galler.
– Organiser la partie marketing des foires commerciales en partenariat avec l’équipe commerciale.
VOTRE PROFIL
12. Vous êtes en total alignement avec les valeurs portées par notre projet : sens de la responsabilité et de la co-responsabilité, transparence, respect, engagement, bienveillance sans complaisance, efficience et collaboratif.
13. Vous disposez d’un Master ou ingénieur en commercial/ sciences de gestion.
14. Vous avez une expérience de minimum 5 ans dans une fonction similaire, idéalement dans le secteur alimentaire (confiserie/chocolat ou autre).
15. Vous maîtrisez parfaitement le français et vous avez un bon niveau en néerlandais et en anglais.
16. Vous manifestez un intérêt pour le secteur alimentaire et la grande distribution
17. Travailler dans une PME suscite particulièrement votre intérêt (autonomie, rigueur, proactivité, polyvalence).
18. Vous maîtrisez la suite Office et la gestion des données Nielsen.
19. Vous avez un esprit analytique, un souci du détail et le respect des délais.
20. Vous avez un « mindset » positif et vous êtes doté d’une ouverture sur le monde.
21. Vous êtes capable de faire preuve d’esprit critique et de créativité.
22. Vous avez de solides compétences en communication.
23. Vous avez un intérêt profond pour les projets à valeur sociétale (éthique et durabilité).
NOUS VOUS PROPOSONS
24. Un contrat à durée indéterminée.
25. Des avantages divers : véhicule de société + chèques-repas (site principal de la fonction : Avenue du Parc Industriel 213, 4041 Milmort).
26. Un contrat à temps plein 38h/semaine.
27. Vous percevrez une rémunération attractive en fonction de vos compétences.
28. Vous évoluerez dans un cadre de travail stable, avec des valeurs vécues au quotidien : entraide et convivialité.
29. Début de mission : dès que possible.
INTERESSE.E ?
Procédure de sélection :
30. Merci d’envoyer votre CV (photo souhaitée) et votre lettre de motivation à Jean-Marc Bachelet, JMB Management : jm.bachelet@jmb-management.com
31. Date limite de remise des candidatures : le 31 juillet 2024