Group S is een dynamisch sociaal secretariaat dat naast de loonverwerking ook hoogwaardige consultatie- en trainingsdiensten aan haar klanten aanbiedt op het gebied van juridisch advies. Ons Legal Department Consultatie is gepassioneerd door het delen en het ontwikkelen van juridische kennis bij onze klanten .
We werken samen met een breed scala aan externe klanten, variërend van start-ups tot gevestigde ondernemingen, om hen te helpen bij het navigeren door complexe juridische vraagstukken en het nemen van strategische beslissingen die hun bedrijf vooruit helpen. Ook aan de interne klanten, de Payroll Advisors, leveren wij antwoorden op hun juridische vragen zodat zij een optimale dienstverlening in het kader van de loonverwerking aan hun klanten kunnen verzekeren.
Wat wordt er van jou verwacht?
Als Legal Advisor bij speel je een cruciale rol in het adviseren van onze klanten over juridische kwesties in sociaalrechtelijke materies. Je zult werken aan een breed scala aan vragen en opdrachten, waaronder het beantwoorden van eenvoudige vragen, het schrijven van adviezen omtrent complexere aangelegenheden, maar ook geschillenbeslechting en bijstand bij onderhandelingen. Je zult rechtstreeks samenwerken met zowel onze interne en externe klanten om hun behoeften te begrijpen en op maat gemaakte oplossingen te bieden die aan hun specifieke situatie voldoen. Daarnaast werk je nauw samen met andere interne teams om de juridische onderwerpen in modeldocumenten en eenvoudige documentatie te gieten zodat elke klant de juridische materies kan begrijpen en toepassen.
Je bent samen met de rest van het team eveneens verantwoordelijk voor het ontwikkelen en leveren van hoogwaardige trainingsprogramma's aan de interne en externe klanten. Je zult werken aan het ontwerpen van cursusmateriaal en het geven van trainingen en workshops.
Verantwoordelijkheen?
1. Leveren van deskundig juridisch advies aan klanten in sociaalrechtelijke materies
2. Analyses uitvoeren van relevante wet- en regelgeving om klanten van actueel advies te voorzien.
3. Identificeren van juridische risico's en het helpen ontwikkelen van strategieën om deze te beheren.
4. Vertegenwoordigen van klanten in geschillenbeslechting en andere juridische procedures indien nodig.
5. Ontwikkelen van trainingsmateriaal en cursusinhoud op basis van de behoeften van klanten en de nieuwste ontwikkelingen in het sociaal recht.
6. Geven van trainingen en workshops aan klanten, zowel in persoon als online.
7. Op de hoogte blijven van nieuwe ontwikkelingen in het sociaal recht.
Vereisten:
Sociaal recht en loonfiscaliteit zijn jouw passie.
Met een master in de rechten, bij voorkeur met specialisatie in sociaal recht, heb je relevante ervaring en expertise in deze domeinen.
Teamgeest is voor jou een essentieel aspect van je werk.
Je bent Nederlandstalig en hebt een goede kennis van het Frans.
Je ben een uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
Je kan zelfstandig te werken en onder druk te presteren, maar je ben tegelijk ook een teamspeler met het vermogen om effectief samen te werken met verschillende belanghebbenden.
What’s in it for you?
Deel uitmaken van een team van gepassioneerde specialisten in een bedrijf dat zich onderscheidt door haar klantgerichte benadering.
Mogelijkheden om je talenten te ontwikkelen en op je eigen tempo te groeien, met aandacht voor een loopbaan op maat.
Regelmatige opleidingen om zowel je expertise als je relationele vaardigheden verder te ontwikkelen.
Een werksfeer die samenwerking, kennisdeling, autonomie en verantwoordelijkheidszin benadrukt.
Een overeenkomst van onbepaalde duur en een werkweek van 36 uur.
Een aantrekkelijk loonpakket, aangevuld met diverse extralegale voordelen zoals maaltijdcheques en een groepsverzekering.
Je hebt de mogelijkheid om 3 dagen vanuit huis te werken en 2 dagen in een van onze kantoren in de regio Vlaanderen te werken.