Vous avez de l’expérience en gestion de projets IT et souhaitez évoluer dans un environnement stimulant ? Rejoignez une équipe dynamique pour piloter des projets stratégiques et accompagner la transformation digitale.
Poste : Project Manager IT
Localisation : Bruxelles
Type de contrat : CDI
Langue : Un bon niveau d’anglais est requis, un niveau de néerlandais est un plus
Vos missions :
* Piloter des projets IT de bout en bout : cadrage, planification, suivi du budget et des ressources
* Assurer la coordination entre les équipes techniques, métiers et prestataires externes
* Identifier les risques et mettre en place des plans d’actions correctifs
* Garantir le respect des délais et la qualité des livrables
* Optimiser les processus et proposer des solutions adaptées aux besoins métiers
* Mettre en place et suivre les bonnes pratiques en gestion de projet (Agile, Scrum, Waterfall)
Profil recherché :
* Expérience confirmée en gestion de projets IT
* Maîtrise des méthodologies Agile/Scrum et/ou Waterfall
* Excellentes capacités d’analyse, de communication et de leadership
* Capacité à travailler en équipe et à gérer plusieurs projets en parallèle
Si vous souhaitez nous rejoindre, envoyez-moi votre CV et discutons ensemble ! 🙌
Pourquoi nous rejoindre ?
Audensiel Technologies, société d'ingénierie avec le statut de Jeune Entreprise Innovante, est une structure à taille humaine en forte croissance. Nous sommes mobilisés autour de valeurs telles que l'innovation technologique, l'écoute et la réactivité.
Nous développons en interne, au sein du groupe Audensiel, plusieurs projets d'innovation qui nous permettent de valoriser les compétences de nos collaborateurs, de développer leurs savoir-faire et d'être à la pointe de l'innovation dans des domaines ciblés.
Audensiel c'est avant tout une aventure humaine ! Notre recrutement se base à la fois sur votre savoir-faire mais aussi sur les valeurs personnelles et transversales de chacun. Cela nous permet de sélectionner les meilleurs talents et de créer un véritable sentiment d'appartenance au sein des équipes.