Chef de service GestionnairePayroll(m/f) Rejoindre MMI, c''est rejoindre une institution qui place son energie dans le maintien et l''evolution de l''autonomie de chacun et porte a cur l''epanouissement individuel et collectif de ses beneficiaires et de ses travailleurs. En resume, MMI c''est : 44annees d''humanite, d''experience et d''expertise au service des personnes dans leur recherche d''autonomie 4 axes de travail : les anes, la petite enfance, le polyhandicap et les services a domicile 6 ples geographiques : Neufvilles, Soignies, Saint Ghislain, Bruxelles, Montignies sur Sambre et Perwez 1800 beneficiaires de tous ges et aux niveaux d''autonomie varies Plus de 1000 collaborateurs Une reflexion continue sur les defis de demain Mission En tant que responsable du payroll, vous assurez la gestion rigoureuse et ponctuelle des remunerations du personnel et vous encadrez lequipe en place (3 personnes) Vous assurez la gestion des salaires et du travail y afferent Vous calculez les salaireset les acomptesau mme titre que les autres membres de lequipe Vous veillez au traitement correct des donnees concernant la gestion des salaires et au paiement des travailleurs dans les delais etablis Vous gerez lessubsidesemplois(Maribels, projets 600, ) Vous calculez les conges payes, les dispenses de prestation, etc. Vousencadrezet soutenezlequipe payroll Vous veilleza la bonne repartition du travail entre les membres de lequipe Vous gerez les horaires de travail de votre equipe de maniere equitable, en veillant a garantir la continuite du service Vous motivez votre equipetout en fournissant desconsignes clairespour une collaborationoptimale Vous suivez lareglementation socialede pres, vous informez vos collaborateurs des changements et vous veillez a lapplication decelle ci Vous identifiez des obstacles dans les processus et vous proposez des ameliorations Vous travaillez en etroite collaboration avec lesecretariat social,le service comptabilite et le fournisseur de logiciel horaire Vouselaborezlesreporting RH Vous collaborezavec le Directeur RHpour optimiser les processus et assurer une gestion efficace de lequipe Profil Vous tes titulaire dundiplmea orientation Ressources Humaines ouduneexperience equivalente Vous disposez de solides competences et dune experience probante en calcul de salaires Vous avez une connaissance approfondie de la legislation sociale propre aux differents secteurs dactivites de MMI etdesesASBLsurs(soins, petite enfance, handicap, services a domicile) Vous avez dexcellentes aptitudes en gestion dequipe Vous maitrisez les outils de gestion RH (Toba HR, Presta, Gap, suiteOffice ) Vous communiquezfacilement et savez fixer un cadre clair Vous travaillez de maniere autonome avec methode, rigueur et discretion Vous tes capable de piloter et mettre en uvre des processus de changement et daccompagner les equipes dans ladoption des nouvelles