La SWDE est à la recherche d’un Gestionnaire technique de marchés publics pour renforcer notre équipe de coordination de la sous-traitance sur le site de Verviers Rôle
Le Gestionnaire technique de marchés publics est responsable de :
* Assister techniquement la coordinatrice des marchés de la maintenance et les acteurs de terrain ;
* Collecter, modéliser et analyser les données et documents contractuels techniques dans le cadre des marchés de sous-traitance ;
* Contrôler la bonne exécution des livrables nécessaires et le respect des délais ;
* Effectuer des missions d’expertise et d’assistance technique sur le terrain.
Missions
* Développer ses compétences techniques dans les différents domaines de maintenance couverts par la SWDE (réseaux de distribution, bâtiments et techniques spéciales, hydraulique, électromécanique et process…) pour comprendre et anticiper les besoins opérationnels en sous-traitance ;
* Collaborer avec les ingénieurs de maintenance pour créer et rédiger les clauses techniques des cahiers des charges de sous-traitance ;
* Concevoir et compléter les prescriptions et les métrés des marchés de sous-traitance en maintenance ;
* Rechercher de nouveaux sous-traitants et de nouvelles techniques, et assurer le lien avec les autres services techniques de la SWDE ;
* Participer à l’analyse technique des offres de sous-traitance ;
* Assister les ingénieurs de maintenance et les surveillants de marchés en cas de problèmes dans l’exécution des prestations externes ;
* Participer, en support aux équipes opérationnelles, à la surveillance des marchés de sous-traitance ;
* Gérer le planning général des marchés en collaboration avec les services concernés et les achats ;
* Participer à la conception et à la diffusion des formations pour les membres du personnel de la maintenance sur l’organisation et les exigences des marchés de sous-traitance ;
* Animer les réunions de démarrage des marchés de sous-traitance ;
* Centraliser, uniformiser et vulgariser la documentation, les supports de travail, les procédures et les modes opératoires ;
* Concevoir et éditer des indicateurs pertinents ;
* Participer à l’analyse des consommations annuelles, suppléments et aux clôtures comptables, prévisions de trésorerie et autres aspects financiers.
Profil
* Vous êtes titulaire d’un bachelier dans un domaine technique lié à la fonction ;
* Vous avez une première expérience réussie en lien avec cette fonction ;
* Vous possédez des compétences en génie civil, électricité et/ou électromécanique ;
* Vous êtes communicatif(ve) et à l’aise dans les interactions avec tout type d’interlocuteurs (internes ou externes) ;
* Vous vous exprimez parfaitement en français, à l’oral comme à l’écrit ;
* Vous êtes organisé(e), respectez les délais et gérez vos priorités avec rigueur ;
* Vous êtes orienté(e) solution et vous vous adaptez facilement aux changements ;
* Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire tout en étant autonome ;
* Vous maîtrisez les outils Word, Excel et PowerPoint ;
* La connaissance de l’environnement SAP ou SAP-PM est un atout ;
* Vous disposez d’un permis B pour des déplacements réguliers sur les sites de la SWDE (Loyers, Mons, Charleroi et les différents secteurs d’exploitation répartis sur le territoire de la Wallonie).
Offre
* Un contrat à durée indéterminée ;
* Un horaire de 38h/semaine ;
* Un salaire brut mensuel à partir de 3.033,95 € (niveau B, ancienneté 0), avec valorisation possible de l’ancienneté utile acquise dans le secteur privé et/ou indépendant (maximum 6 années) et dans le secteur public (toutes les années prises en compte) ;
* Une base de 26 jours de congés légaux annuels ;
* Un véhicule des service avec possibilité de trajets domicile – lieu de travail (soumis à ATN)
* Divers avantages : titres-repas, assurance soins de santé/hospitalisation, écochèques, remboursement des transports en commun, indemnité pour les transports en vélo ;
* Accès à la plateforme Benefits@work SWDE (réductions dans divers commerces) ;
* Un équilibre vie familiale - vie professionnelle ;
* Un lieu de travail facilement accessible en transports en commun ;
* Un parcours de formations sur mesure, orienté tant métier que développement personnel, avec des opportunités de progression de carrière ;
* Des outils et équipements modernes en constante évolution ;
* Des responsabilités et un cadre de travail varié avec une équipe dynamique.
Intéressé(e) ?
Comment postuler ?
1. Envoyez-nous :
- Votre CV ;
- Votre lettre de motivation soignée (orthographe et style), synthétisant vos compétences en lien avec les missions du poste (1 page A4 maximum, Arial 11, format PDF conseillé).
- La copie de votre diplôme et de votre carte d'identité.
2. Étapes suivantes :
1. Si votre candidature répond aux critères, vous serez contacté(e) pour un entretien téléphonique.
2. En cas de poursuite, vous serez invité(e) à un entretien d’embauche.
Remarque importante
Le jour de votre engagement, vous devrez fournir une copie de votre casier judiciaire vierge.
Toutes les communications durant cette procédure se feront exclusivement par email. Veuillez consulter régulièrement votre dossier Spam, Courrier indésirable ou Promotions afin de ne pas manquer d’éventuelles étapes.