Titel: Payroll Manager
Bedrijf
Een prachtige internationale speler is op zoek naar een Payroll Manager. Je kan aan de slag vanuit de site in de regio van Brugge, waarbij je tweewekelijks bereid bent je te verplaatsen naar de site in het Antwerpse.
Je wordt ondersteund door een team van payroll officers die instaan voor de operationele payroll.
Functieomschrijving
Als Payroll Manager ben je hier
* Verantwoordelijk voor het beheren van payrollprocessen, gericht op nauwkeurigheid, naleving van regelgeving en tijdige uitbetalingen.
* Zorgdragen voor compliance met sociale, fiscale en arbeidswetgeving, evenals voorwaarden voor overheidsregelingen zoals subsidies (bijvoorbeeld R&D-projecten).
* Onderhouden en optimaliseren van samenwerkingen met de externe payrollleverancier.
* Ontwikkelen van tools en systemen ter verbetering en harmonisatie van payrollprocedures tussen verschillende locaties.
* Assisteren bij vragen en advies omtrent salarisadministratie voor HR- en financiële afdelingen.
* Implementeer en verbeter het gebruik van HR-systemen en andere digitale tools.
* Opstellen, valideren en presenteren van rapportages en dashboards.
* Het uitvoeren van audits, zowel intern als extern.
* Waarborgen van datakwaliteit en naleving van gegevensbeschermingsregels zoals GDPR.
* Beantwoorden van vragen rondom salarisadministratie en het oplossen van complexe aangelegenheden.
Profiel
We zoeken een professional die ervaring meebrengt in salarisbeheer voor meerdere locaties, idealiter in een productiegerichte omgeving. Verder heb je een
* Gedegen kennis van wet- en regelgeving rondom salarisprocessen in België; ervaring met systemen en regelgevingen binnen Luxemburg en Nederland is een pluspunt.
* Sterke analytische en probleemoplossende kwaliteiten, evenals vaardigheid in het omgaan met mensen.
* Zelfstandige werkhouding en tegelijkertijd in staat tot effectieve samenwerking in teamverband.
* Uitstekende communicatieve vaardigheden in zowel Nederlands als Engels.
* Ervaring met Microsoft 365 en HR-systemen zoals SuccessFactors.
* Rekenkundige competenties voor interne en wettelijke rapportages.
* Betrokkenheid bij verbeteringstrajecten en ervaring met payroll-projecten.
* Sterk in relatiebeheer met interne stakeholders en externe partners.
Aanbod
Deze vacature biedt jou een boeiende kans om een unieke bijdrage te leveren binnen een internationale en dynamische werkomgeving.
Van bij de opstart krijg je hier meteen een vast contract. Het aantrekkelijke salarispakket wordt verder aangevuld met een firmawagen, bonussysteem, verzekering, maaltijdcheques,..
Naast de wettelijke aantal verlofdagen geniet je hier ook van extra verlofdagen.
Interesse in deze functie? Stuur dan gerust uw CV en contactgegevens door naar elke.vandebuerie@roberthalf.be. Wij behartigen jouw kandidatuur uiterst discreet en geven je graag meer info.