Contexte du poste
Afin de renforcer notre equipe de geometres intervenant pour les entites du groupe Giorgetti, nous cherchons un/e Technicien.ne Geometre.
Finalite du poste
Rattache au responsable du Service Topographique, vous renforcerez lequipe dans toutes taches liees a la topographie.
Les missions comportent, entre autres:
* Executer les travaux simples comme lever et implanter;
* Assurer la bonne qualite des mesures;
* Realiser lacquisition des donnees sur le terrain a laide des differents appareils de mesure;
* Mettre en place et determiner des points de references et en assurer le calcul au bureau (calcul de polygonation, etc.);
* Prevoir et suivre la pose des equipements en relation avec le chantier;
* Etablir les recolements(as built) en fin de chantier;
* Possibilite de se diversifier et dapprendre lutilisation de materiel de nouvelles technologies tel que les scanners mobiles, aeroportes (drone) et statiques, etc.
Profil recherche
* Bac pro BTS topographe / BTS metier du geometre topographe et de la modelisation numerique ou une experience professionnelle validee dans ce domaine;
* Parfaite matrise du franais a lecrit comme a loral. Toute autre langue sera consideree comme un atout;
* Savoir travailler en collaboration avec sa hierarchie;
* Facilite dadaptation, de contact;
* Savoir realiser un leve en utilisant une geocodification;
* Disponibilite, ponctualite et autonomie dans son travail;
* Avoir le sens du terrain, un excellent relationnel ainsi quun bon esprit dequipe;
* Aptitude aux travaux en exterieur;
* Faire preuve dinitiative et de rigueur dans le but dameliorer les methodes de travail et le deroulement des missions;
* Connaissance du logiciel Autocad Covadis, ainsi que la suite Office;
* Connaissance des outils topographiques: tacheometre, GPS.
Nous offrons
* Un poste a temps plein et a duree indeterminee ;
* Une ambiance bienveillante de travail dans une entreprise dynamique ;
* Un emploi diversifie au sein dune entreprise en constante evolution ;
* Lutilisation doutils de travail modernes et efficaces ;
* Un travail sur des projets varies et enrichissants ;
* Des opportunites devolution au sein de lentreprise ;
* Des horaires de travail flexibles ;
* Une remuneration competitive ainsi que des avantages extra legaux (13emois, tickets restaurants) ;
* Des options de formation continue personnelle et professionnelle.
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