Description de l''entreprise
Avec 114 htels Sofitel et Sofitel Legend dans plus de 45 pays, Sofitel reinvente l''htellerie de luxe. Nee en 1964 en tant que marque pionniere de l''htellerie de luxe franais, Sofitel apporte le zeste franais et cree des rencontres sinceres et authentiques dans le monde entier.
Chez Sofitel, nous cultivons la joie dans chaque experience extraordinaire. En tant que premiere marque hteliere de luxe franaise et internationale, nous sommes fiers de promouvoir une hospitalite chaleureuse avec un zeste franais, valorisant la passion, l''excellence et l''intelligence emotionnelle. Nous sommes les pionniers d''une approche engagee et durable du luxe, encourageant l''ouverture et l''inclusion au sein de notre equipe. Inspires par notre logo, le Lien Culturel, nous valorisons les nouvelles rencontres avec des collegues et des clients de tous les horizons dans le but de creer ensemble une culture distinctive.
Situe a la pointe d''une presqu''le face a la Baie d''Ajaccio et aux les Sanguinaires, a 15 min de l''aeroport d''Ajaccio, cet htel 5* propose une pause bien tre au cur d''un domaine prive en Corse du Sud. Letablissement dispose de 98 chambres dont 2 suites, un restaurant, 3 salles de reunion, une piscine deau de mer et dun centre de Thalassotherapie Thalassa sea & spa.
Rejoignez nous et laissez votre passion sexprimer!
Description du poste
En tant que Directeur General, vous serez le gardien de notre marque, un leader visionnaire dote d''un sens du detail exceptionnel et d''une profonde comprehension du paysage de l''htellerie de luxe. Votre mission sera d''assurer le bon fonctionnement de notre htel, de conduire notre equipe vers l''excellence et de veiller a ce que nos clients reoivent un service personnalise et sur mesure qui depasse leurs attentes.
Sous la responsabilite du vice president des operations, le directeur general supervise les operations quotidiennes de l''htel conformement a la mission, a la vision, aux valeurs et aux normes de l''entreprise et de la marque. La maximisation des performances financieres, de la satisfaction des clients et de l''engagement des collaborateurs fait partie integrante du poste. Il elabore la strategie, definit les objectifs et met en uvre les plans financiers et operationnels de lhtel tout en developpant des relations positives avec les proprietaires et en maximisant les performances.
MISSIONS
Operations
1. Supervise directement lensemble des Chefs de Departements qui lui sont rattaches et indirectement, lensemble des Heartists de letablissement en coherence avec les politiques de la marque et les programmes de developpement.
2. Est exemplaire et inspirant, il assure le deploiement et lintegration des attitudes de service en lien avec les standards de la marque.
3. Construit une relation de qualite entre tous les ma