Client Description:
Mon client, leader mondial dans les solutions de traitement de l'air et de climat écoénergétiques, recrute un Sales engineer FR/EN (f/h/x). Je recherche quelquun dynamique et proactif ayant une expérience en ingénierie mécanique ou électrique et une connaissance approfondie de l'industrie HVAC.
Job Description:
Votre mission :
1. Atteindre les objectifs de vente pour votre région en alignement avec le Plan Stratégique.
2. Développer et entretenir des relations commerciales avec des clients existants et potentiels, ainsi que des OEM et comptes clés.
3. Collaborer étroitement avec les équipes commerciales, projets et marketing pour créer et mettre en œuvre un plan de vente efficace.
4. Participer activement au Programme de Développement d'Applications interne.
Responsabilités clés :
5. Vendre les produits et services tout en maintenant la gestion des marges.
6. Aborder et développer de nouveaux marchés et comptes.
7. Préparer des devis compétitifs en fonction des besoins des clients.
8. Établir et gérer un plan de vente annuel pour la région.
9. Enregistrer toutes les activités de vente dans notre système CRM.
10. Conduire des réunions de projet et évaluer les exigences contractuelles.
11. Prévoir les ventes de manière précise et les livrer à temps.
12. Maintenir de bonnes relations avec les clients par le biais de contacts réguliers.
13. Gérer les plaintes des clients et négocier les termes et conditions de vente.
14. Participer à des groupes professionnels de l'industrie pour le réseautage.
Candidate Profile:
15. Diplôme de licence ou master en ingénierie électromécanique ou équivalent par expérience.
16. Connaissance de l'industrie HVAC et/ou du refroidissement industriel.
17. Excellente communication en français et en anglais.
18. Autonome, proactif et orienté solution.
19. Compétences solides en réseautage et planification.
20. Flexibilité pour les déplacements réguliers et les horaires de travail.
What Client Offers:
21. Un salaire compétitif et un contrat de 38 heures par semaine.
22. 20 jours de vacances et 12 jours de réduction du temps de travail.
23. Assurance groupe complémentaire, assurance hospitalisation, chèques-repas et éco-chèques, ainsi qu'une prime annuelle.
24. Un environnement de travail stimulant avec de nombreuses opportunités de développement personnel.