Unique, nice to meet you! En tant qu’entreprise ambitieuse active dans les ressources humaines, nous recherchons un/une recruteur/recruteuse pour renforcer notre équipe. Travailler comme recruteurNotre bureau Unique situé à Bruxelles recherche afin d'agrandir son équipe un consultant. En tant que recruteur, vous êtes le maillon fort entre les clients et les candidats, votre fonction consiste en :- Vous réalisez la sélection des CV, les pré-sélections téléphoniques en vous assurant du potentiel des candidats; - Vous menez vos interviews avec vos candidats de manière professionnelle en vous positionnant comme un réel expert; - Vous testez vos candidats afin de valider au mieux leurs compétences; - Vous êtes en charge d'effectuer le bon matching entre les recherches de vos clients et les ambitions de vos candidats; - Vous êtes en contact permanent avec vos clients et vos prospects afin de déterminer au mieux leurs besoins; - Vous fidélisez votre portefeuille clients en vous positionnant comme un partenaire à long terme; - Vous avez la mentalitéd'un entrepreneur qui saisit les opportunités, les identifie et les concrétise.Meet & greet UniqueLe Groupe Unique rassemble trois marques fortes, se concentrant chacune sur un segment spécifique : Unique, Unique Career et Express Medical. Elles font partie de RGF Staffing : une valeur sûre du paysage international dans le secteur des RH. D’autres marques de renom en font également partie : Start People, Bright Plus, Solvus & USG Professionals.Unique est une entreprise en pleine expansion, élue Great Place to Work depuis plusieurs années. Nous mettons la barre haut, adoptons une approche personnalisée et soutenons de nombreux secteurs : finance, technicum, hr, customer care … En tant que recruteur, vous rejoignez une équipe motivée, passionnée et dynamique. Nous sommes d’ores et déjà impatients de vous rencontrer !Votre ADN Unique- Vous êtes titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur; - Vous parlez et écrivezun excellent français et avez également un bon niveau de néerlandais; - Vous êtes orienté commercial – même si vous êtes pleinement convaincu par votre « match », vous devez vendre l'idée au candidat et au client. Rechercher de nouveaux candidats et opportunités ne vous fait en outre pas peur; - Vous êtes multi-tâcheset orienté administratif – Chaque placement réussi s'accompagne d'une part de travail administratif (contrats, documents sociaux, fiches de paie…). Tout doit tourner comme sur des roulettes. Un jeu d'enfant pour vous ! De plus, une journée type n'existe pas, vous êtes capable de revoir vos priorités constamment; - Vous avez un bon relationnel – La communication est le fil rouge de votre journée : par e-mail, par téléphone et lors d'entretiens individuels; - Vous êtes orienté résultats – Trouver les bons candidats pour vos clients et les bons clients pour vos candidats est votre leitmotiv.