Nous recherchons un conseillé en prévention de niveau 1 :- Identifier les risques sur le lieu de travail, proposer des mesures correctives et préventives, et assurer le suivi de leur mise en œuvre avec une attention particulière à l'efficacité des actions entreprises.- Participer activement à l'élaboration de solutions concrètes et adaptées aux contraintes techniques et législatives pour garantir un environnement de travail sécuritaire et conforme.- Assurer l'application et le respect des procédures internes relatives à la politique de prévention et veiller à leur mise en œuvre efficace et continue sur le terrain.- Analyser les accidents de travail, identifier les causes et proposer des pistes d’amélioration pour réduire les risques futurs avec l’aide du conseiller en prévention du site.- Élaborer des rapports sur les accidents de travail et les incidents, et communiquer les résultats et recommandations aux équipes concernées.- Fournir un reporting régulier sur les indicateurs de sécurité à la direction.- Organiser, planifier et assurer le suivi des formations en matière de sécurité pour l’ensemble des collaborateurs.- Coordonner l’organisation des visites médicales annuelles pour l’ensemble du personnel, en collaboration avec les services de santé au travail. S'assurer du suivi des visites et des actions à entreprendre en fonction des résultats médicaux.- Collaborer au sein du CPPT pour suivre et mettre en œuvre les mesures de sécurité.- key responsibilitiesProfil :- Esprit analytique et capacité à prendre du recul pour trouver des solutions.- Rigueur et autonomie dans l’organisation du travail.- Esprit de compromis pour concilier sécurité, efficacité et coûts.Offre :- CDI 39h/sem du lundi au vendredi.- Milieu industriel très varié en usine de production.- Groupe familiale belge et local 100% actionnaire.- Déplacements sur les différents sites du groupe.- 6 jours de repos compensatoires (pour 1 année complète prestée).- Chèque repas, éco-chèques, assurance hospitalisation, véhicule de société. - Rémunération en fonction de l’expérience et des qualifications du candidat.- qualifications- Diplôme de niveau 1 en prévention (Ingénieur de formation est un plus)- Minimum de 5 ans d’expérience dans une fonction similaire en prévention des risques. à Une expérience de terrain est indispensable.- Excellentes capacités de communication, avec une capacité à s’adapter aux différents interlocuteurs aussi bien par téléphone que face à face.- Capacité à fédérer et à sensibiliser les équipes à la sécurité et à la prévention.- Aptitude à former et à dispenser des formations sur les bonnes pratiques de sécurité.- Capacité à négocier et à proposer des solutions réalistes tout en respectant les budgets.- Proactivité, esprit d’initiative et capacité à se remettre en question pour améliorer les processus.- education- Bachelors or equivalent