L'emploi
Vos tâches
En tant que chef de chantier, vous êtes responsable d'un ou plusieurs chantiers dès la commande jusqu’à la réception et ce en respectant le délai d’exécution supposé.
1. Vous assurez le démarrage, le suivi et la coordination de vos chantiers.
2. Vous rédigez et surveillez le planning du chantier et son occupation (personnel interne et sous-traitants);
3. Vous donnez les instructions aux ouvriers sur le chantier, vous les motivez et contrôlez leur travail;
4. Vous assurez la sécurité sur le chantier et contrôlez la qualité des travaux réalisés;
5. Vous prenez les mesures, vous rédigez les métrés, et vous préparez et remettez les plans d’exécution et les fiches techniques;
6. Vous gérez l’administration du projet tels que les états d’avancement, les budgets, l’enregistrement des présences, etc;
7. Vous participez aux concertations avec vos collègues de la production.
8. Si besoin, vous effectuez quelques petits travaux de menuiserie.
Outils & exigences
9. Personnalité Orienté client Travailler de manière autonome Orientation du résultat
10. Outils Microsoft Office (Excel, Word, ...)
11. Langues Français (très bien)
Régime de travail
12. Temps plein
Offre
13. Vous intégrez une société à la pointe au niveau des châssis aluminium;
14. Vous serez rémunéré à la hauteur de vos compétences;
15. Vous recevrez des chèque-repas.
Votre profil
Ce qu'on attend de vous
16. Vous êtes savez gérer un planning;
17. Vous êtes une personne organisée;
18. Vous êtes partisan d’une communication claire et efficace;
19. Vous êtes prévoyant et êtes orienté solutions;
20. Vous êtes dynamique, ponctuel et ambitieux;
21. Vous travaillez aisément avec le progiciel MS Office;
22. Vous travaillez sous la comission paritaire 124.
Vos atouts
23. Disponibilité rapide
24. Expérience professionnelle pertinente
L'entreprise
Corebusiness
Vous intégrez une entreprise à la pointe dans le domaine des portes métalliques, des huisseries métalliques, de la menuiserie métallique et du parachèvement des bâtiments et des bureaux.
Taille
1 - 9 employés
Atouts
25. Entreprise familiale
26. Entreprise en pleine croissance
27. Différentes agences
28. Atmosphère familiale
29. Possibilités d'évolution
30. Outils de travail ou matériel de travail
Votre contrat
31. Contrat fixe après une période d'interim