Comment pouvez-vous faire la différence ?
En tant que, vous travaillez avec tous les services des diverses directions de la SNCB. Le Compliance & Investigation Office (B.11) mène des inspections HR, ainsi que des enquêtes internes destinées à préserver les intérêts financiers, commerciaux et moraux de la SNCB et de ses filiales.
Quel est votre rôle à la SNCB ?
Les principales responsabilités de Compliance & Investigation Expert sont les suivantes :
1. mener des enquêtes concernant le respect des lois et des réglementations de la SNCB sous la supervision du Chef de Division du Compliance & Investigation Office ;
2. analyser les documents en profondeur ;
3. mener des interviews ;
4. préparer des rapports d’enquête ;
5. développer et mettre en œuvre des projets : campagne de prévention contre l’abus d’alcool, participation à une formation à la prévention de la fraude, etc.
Un job fait pour vous ?
6. Vous êtes en possession d’un bachelier ET vous êtes en deuxième année d’une formation de détective privé.
OU
7. Vous êtes en possession d’un bachelier ET vous êtes détective privé.
Et vous disposez des compétences suivantes :
8. vous avez des connaissances en économie et/ou en droit et une bonne expérience en Ressources Humaines ou en conduite d’enquêtes ;
9. vous avez un très bon niveau rédactionnel en français ;
10. vous vous exprimez aisément en français et vous avez un bon niveau de compréhension en néerlandais (niveau B1) ;
11. vous avez une bonne connaissance de la structure et du fonctionnement de la SNCB ;
12. vous êtes honnête et savez faire preuve de discrétion ;
13. vous savez prendre des initiatives et respecter les règles et procédures ;
14. vous savez planifier et organiser, gérer le changement et résister au stress.
Chaque personne est unique. Il est important pour nous que vous puissiez être vous-même. C’est ce qui fait la force de la SNCB. C'est pourquoi sont essentielles à nos yeux.
Qu'avons-nous à vous offrir ?
Choisir la SNCB, c'est choisir un environnement où vous pouvez apprendre et vous épanouir. Vous serez soutenu et entouré de chouettes collègues. Nous vous offrons un package salarial qui se compose de :
15. Un salaire attractif complété d'un 13e mois, d'une indemnité de frais, des chèques-repas et d'un bonus collectif et individuel.
16. Une partie du salaire est offerte sous forme de budget flexible. Vous pouvez opter pour la location d'un vélo, pour le remboursement de l'épargne-pension, etc.
17. Une assurance hospitalisation et collective.
18. Un horaire flexible, un bon équilibre entre vie professionnelle et vie privée grâce à 33 jours de congés par an.
19. Un abonnement de train en Belgique, des avantages sur les lignes internationales et une indemnité vélo.
20. Des avantages pour votre famille comme des réductions sur les sorties en famille et dans les magasins.
Où allez-vous travailler ?
Votre siège de travail est situé à Bruxelles.