Functiebeschrijving
Functie
Demand & S&OP Planner
Dienstverband
Vaste aanwerving
Jobinhoud
Als Demand & S&OP Planner leid je het Demand Planning Proces voor de planning van de fabrieken in België en Nederland. Je werkt hiervoor nauw samen met de Sales afdeling. Daarnaast verzamel je ook alle informatie om een S&OP plan te maken en verder op te volgen met de stakeholders.
Takenpakket
1. Collecteren en verwerken van historische informatie, aangevuld met input van klanten om de sales forecast te genereren per klant en product combinatie.
2. Actief afstemmen en optimaliseren van de forecast met de voornaamste klanten.
3. Analyse van de impact van nieuwe listings, promoties en acties.
4. Continue aanpassing in het forecast systeem op basis van de veranderende supply chain processen.
5. Eigenaar van de S&OP overzichten binnen de organisatie.
6. Proactief handelen in S&OP proces en samenwerking met Operations.
Profiel
7. Een economische achtergrond en/of een diploma op bachelor- of masterniveau.
8. Een eerste ervaring in een gelijkaardige functie binnen Demand Planning en/of Supply Chain, bij voorkeur binnen een productieomgeving.
9. Sterke analytische vaardigheden en een probleemoplossende aanpak.
10. Je hebt een scherp oog voor detail, bent proactief, en beschikt over een doorzettersmentaliteit.
11. Communicatief sterk en in staat om technische informatie begrijpelijk over te brengen aan verschillende stakeholders.
12. Zelfstandig kunnen werken onder druk en prioriteiten stellen in een snel veranderende omgeving.
13. Teamspeler die goed kan samenwerken met verschillende afdelingen om gezamenlijke doelen te bereiken.
Werken bij Astra betekent
14. Een job met veel autonomie binnen een gepassioneerde Supply Chain afdeling in een groeiende organisatie waar er aandacht is voor een menselijk beleid en een echte ‘can do’- mentaliteit heerst.
15. Je kan rekenen op een motiverend salaris aangevuld met extralegale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering, groepsverzekering, de mogelijkheid om een fiets te leasen.
16. Een uitdagende job in een werkregime van 40u. Dit betekent dus ook 12 extra vakantiedagen. We geven onze werknemers ruimte om een balans te creëren tussen werk en privé : door glijtijden geven we vrijheid om je werk zelf te organiseren en te plannen en ook thuiswerk behoort tot de mogelijkheden.
17. We werken met passie, elke dag weer. Minder dan % inzet, dat kennen de Astranen niet. Maar het leven is niet alleen werken. Werken bij Astra Sweets, dat betekent ook behoren tot de Astra familie. We zetten hier fel op in door toffe activiteiten te organiseren en door veel ruimte te geven om te werken aan persoonlijke -en teamontwikkeling. Wij werken met goesting en passie, we zijn ondernemend en nemen verantwoordelijkheid. Astra Sweets, dat lééft, dat beweegt, daar zit vooruitgang in.
18. Wekelijkse bezoekjes aan onze eigen snoepwinkel waar we snoep verkopen aan meer dan voordelige tarieven.
19. We vergeten zeker tussen al dat lekkers niet om aan gezondheid en welzijn te denken. Wij bieden gratis fruit aan, we zetten in op sport, activiteit en beweging door “Astra on the move”
Locatie
Locatie
Turnhout