Responsibilities: Medeverantwoordelijk voor de loonadministratie, beheer van personeelsdossiers en SPOC HR-gerelateerde vragen.
Company Context: groeiende, innovatieve speler met focus op klantentevredenheid.
Role Impact: bijdragen aan efficiënte salarisadministratie, verbeterde werkprocessen en actieve HR-projecten.
The Practicals: thuiswerk + marktconform salarispakket met extralegale voordelen.
Nu
* Heb je al enkele jaren ervaring binnen de Payroll sector.
* Ben je goed op de hoogte van de actuele sociale wetgeving en kennis van E-Blox is een plus.
* Werk je nauwkeurig, tactvol en discreet.
Wanneer je start
* Voer je de volledige loonadministratie uit in samenwerking met het sociaal secretariaat.
* Beheer je personeelsdossiers en zorg je voor een correcte afhandeling van alle in-, door- en uitstroomdocumenten.
* Volg je de administratieve zaken rondom hospitalisatie- en arbeidsongevallenverzekeringen nauwkeurig op.
Na een jaar op de job
* Vervul je een veelzijdige functie met veel verantwoordelijkheid binnen een groeiende en innovatieve onderneming.
* Heb je volop kansen benut om te leren en te groeien.
* Ben je een aanspreekpunt voor sociaal-juridische vragen en leid je zelfstandig kleine HR-projecten.
Als verloning
* Verkrijg je een marktconform salaris met een tal van extralegale voordelen (maaltijdcheques, verzekeringen, ecocheques, cafetariaplan, ...).
* Flexibele werkuren en extra vrije dagen (ADV), gecombineerd met een unieke werkomgeving en sportieve lunchactiviteiten.
* Een veelzijdige rol met groeikansen in een moderne onderneming.
Interesse? Laat iets weten via yannick.vanmaele@horizonhr.be