Ben jij gepassioneerd door sales- en accountmanagement? Laat jij je niet zomaar uit je lood slaan, heb je lef en kan je anderen vlot overtuigen? Ben je een relationele verkoper en netwerker die langetermijnrelaties opbouwt, ook bij prospecten.
Dan zijn wij op zoek naar jou! Kom werken bij de grootste en leukste IT-distributeur van België: TD SYNNEX, gecertificeerd als Top Employer !
Functieomschrijving
Als Business Development Manager voor Microsoft Modern Workplace vertegenwoordig je onze strategische vendor Microsoft bij onze bestaande klanten zijnde de traditionele IT resellers (70%) en prospecten (30%) zoals SI’s, VAR’s, OEM’s, etc. en dit zowel voor de Belgische als Luxemburgse markt. Je wil het uitzonderlijke bereiken door optimaal samen te werken met je collega’s en steeds toegevoegde waarde te bieden in een snel veranderende wereld. Je bent een relationele verkoper, een netwerker, en vooral een geloofwaardige partner voor jouw klanten.
En daarnaast:
1. Ben je proactief, flexibel, zelfstandig, je wacht niet af en je wilt steeds de winnaar zijn;
2. Werf jij actief nieuwe klanten om het klantenbestand uit te breiden
3. Denk je mee met de klant over financiële, logistieke, marketing en technische services;
4. Volg je marketshares, promo’s, prijzen, slowmovers,… op de voet op;
5. Zet je partnerships of programma’s op om op een succesvolle manier nieuwe markten te kunnen betreden.
Jij:
6. Neemt graag initiatief en hebt overtuigingskracht
7. Kan vlot communiceren, in zowel het Nederlands, Frans en Engels
8. Als je een opdracht krijgt, bijt je je hier graag in vast.
9. Bent resultaatgericht en hebt de ambitie om doelen te behalen en zelfs te overtreffen
10. Kan complexe informatie kort, krachtig en duidelijk overbrengen
11. Wilt graag dat je werk goede resultaten oplevert en streeft altijd naar een win-winsituatie
12. Bezit de capaciteit om kwalitatieve businessplannen op te maken
13. Hebt verantwoordelijkheidszin en vult zelf je agenda met afspraken
14. Bent creatief, klantgericht en weet van aanpakken
15. Zorgt voor een correcte administratie en opvolging van bezoeken, offertes, klanten contactgegevens in CRM
16. Ziet deze job op langere termijn
17. Hebt tussen 1 en 3 jaar ervaring in een commerciële buitenfunctie, bij voorkeur in de IT distributie, IT reselling of bij een vendor. Indien je saleservaring hebt in de IT sector bv in een inside sales rol of je bent een doorwinterde accountmanager, maar in een andere sector, dan horen we ook graag van jou
Wij:
18. Bieden jou fun en uitdaging in een job die geen dag dezelfde is, omringd met enthousiaste collega’s
19. Vinden work-life balance belangrijk en na een inwerkperiode kan je tot 50% per week van thuis werken
20. Bieden jou een compleet onboarding programma inclusief een begeleide rondleiding in ons magazijn
21. Zetten in op jouw development met een ruim aanbod aan trainings- en ontwikkelingsmogelijkheden
22. Bieden fietsleasing aan
23. Zorgen voor een mooi salarispakket incl. een interessante vakantieregeling, en extra-legale voordelen zoals maaltijdcheques, hospitalisatie- en groepsverzekering,…
24. Last but not least, we beschikken over een spiksplinternieuw kantoor met echt lekkere koffie ;)
Voldoe je niet aan alle vereisten, reageer dan toch.
We werven aan op basis van competenties en talenten, ongeacht leeftijd, geslacht, etnische identiteit, genderidentiteit,...
#LI-SV1
#LI-HYBRID
Key Skills
What’s In It For You?
25. Elective Benefits: Our programs are tailored to your country to best accommodate your lifestyle.
26. Grow Your Career: Accelerate your path to success (and keep up with the future) with formal programs on leadership and professional development, and many more on-demand courses.
27. Elevate Your Personal Well-Being: Boost your financial, physical, and mental well-being through seminars, events, and our global Life Empowerment Assistance Program.
28. Diversity, Equity & Inclusion: It’s not just a phrase to us; valuing every voice is how we succeed. Join us in celebrating our global diversity through inclusive education, meaningful peer-to-peer conversations, and equitable growth and development opportunities.
29. Make the Most of our Global Organization: Network with other new co-workers within your first 30 days through our onboarding program.
30. Connect with Your Community: Participate in internal, peer-led inclusive communities and activities, including business resource groups, local volunteering events, and more environmental and social initiatives.
Don’t meet every single requirement? Apply anyway.
At TD SYNNEX, we’re proud to be recognized as a great place to work and a leader in the promotion and practice of diversity, equity and inclusion. If you’re excited about working for our company and believe you’re a good fit for this role, we encourage you to apply. You may be exactly the person we’re looking for!