Organisatie
CV Prik&Tik, met hoofdzetel te Lommel, bestaat 40 jaar en is de grootste aankoopgroepering van drankenhandelaren in België. Met 110 drankenhandelaren die 150 winkels beheren en 7.000 horeca zaken beleveren is Prik&Tik marktleider in de Out-of-Home-markt van dranken.
Prik&Tik staat al 15 jaar onafgebroken op nummer 1 in de Out-of-Home-omgeving en biedt unieke toegevoegde waarden aan de leden en de leveranciers.
Ben jij gepassioneerd om de langetermijnvisie van dit mooie bedrijf verder te zetten? Solliciteer dan snel voor deze functie.
Over de functie
Als moderne CEO van een dynamische aankoopgroepering voor drankenhandelaren bent u verantwoordelijk voor het strategisch leiderschap en de operationele uitvoering van de organisatie. U zult het bedrijf richting geven door het ontwikkelen en implementeren van langetermijnstrategieën, het bevorderen van bedrijfsgroei en het waarborgen van de winstgevendheid en duurzaamheid. U fungeert als het gezicht van de organisatie naar zowel interne als externe stakeholders, waaronder medewerkers, klanten, leveranciers, aandeelhouders en andere partners.
Verantwoordelijkheden
1. Strategische Visie en Leiderschap
o Ontwikkelen, communiceren en uitvoeren van de strategische visie en missie van het bedrijf.
o Inspireren, motiveren en effectief aansturen van het team als doorwinterde people manager en charismatisch leider met zorg voor een optimale samenwerking op alle niveaus.
o Stimuleren van innovatieve projecten en het aangaan van nieuwe zakelijke kansen om groei te realiseren.
2. Operationeel Beheer
o Borgen van bestaande en initiëren van nieuwe projecten die de efficiëntie van de bedrijfsprocessen verbeteren.
o Creëren van een positieve en productieve werkomgeving die talent aantrekt en kan behouden.
o Waarborgen van de uitvoering van strategische plannen door effectieve teamcoördinatie en toewijzing van middelen.
3. Financieel Beheer
o Optimaliseren van de algehele financiële gezondheid van de organisatie, inclusief budgettering, kostenbeheer en winstoptimalisatie.
o Toezicht houden op financiële rapportages en het nemen van strategische beslissingen op basis van cijfers.
4. Stakeholder Management
o Opbouwen en onderhouden van sterke relaties met de Prik&Tik-leden (klanten), leveranciers en andere belangrijke externe belanghebbenden.
o Fungeren als het belangrijkste aanspreekpunt voor de Raad van Bestuur en belangrijke externe partijen.
o Zich ontplooien tot een vertrouwenspersoon en gewaardeerde gesprekspartner voor de verschillende aandeelhouders.
o Bewaken van de bedrijfscultuur en zorgen voor een positieve merk- en werkervaring.
5. Duurzaamheid en Compliance
o Zorgen voor de naleving van wet- en regelgeving en ethische bedrijfsvoering.
o Integreren van duurzaamheidsinitiatieven binnen de bedrijfsstrategie.
Kwalificaties
* Masterdiploma in Bedrijfskunde, Economie of een vergelijkbaar vakgebied.
* Minimaal 5 jaar ervaring in een leidinggevende rol, ervaring binnen de FMCG is een extra troef.
* Aantoonbare ervaring in het leiden van een bedrijf of organisatie op strategisch niveau.
* Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk.
* Perfect Nederlandstalig, Franstalig en Engelstalig.
* Sterke analytische vaardigheden en het vermogen om complexe bedrijfsomstandigheden snel te doorgronden.
* Sterk met een ERP systeem (Business Central) en andere Microsoft Office pakketten (Word, Excel, PowerPoint).
* Ervaring met het beheren van teams en het motiveren van medewerkers om gezamenlijke doelstellingen te bereiken.
* Ervaring met een omnichannel aanpak is een pluspunt.
Competenties
* Strategisch inzicht en een langetermijnvisie.
* Besluitvaardigheid en vermogen om onder druk weloverwogen keuzes te maken.
* Uitstekende people manager, teamplayer, coach en charismatisch motivator. Straalt een natuurlijke autoriteit uit.
* Innovatief denken en het vermogen om kansen en risico’s te identificeren.
Aanbod:
* Verantwoordelijke en uitdagende rol in een dynamische organisatie.
* Aantrekkelijk en competitief salaris.
* Bedrijfswagen.
* Laptop.
* Smartphone.
* Hospitalisatieverzekering.
* Prestatiegebonden verloning.
* De mogelijkheid om de toekomst van de organisatie vorm te geven en een blijvende impact te maken.
Voor meer info of je sollicitatie kan je mailen naar voorzitter@prikentik.com.
Jouw sollicitatie dient de volgende elementen te bevatten:
* Een gedetailleerde CV.
* Een motivatiebrief.
* Een kopie van je diploma.
De screenings vinden plaats tussen 17 en 28 februari 2025.
#J-18808-Ljbffr