Offre d'emploi En tant que payroll specialist, tu joues un rôle important dans le life-cycle des collaborateurs, depuis leur arrivée jusqu'à leur sortie (au niveau de la paie).
Tu rapportes au Comp& et travailleras aux côtés d'une collègue dans la gestion et le suivi de la paie pour nos ouvriers, employés et cadres.
Tu auras les responsabilités suivantes : ...- Gestion des contrats des nouveaux employés et les résiliations
- Gestion des calculs et des paiements périodiques tels que les droits aux congés et les indemnités de vacances, les primes de fin d'année etc.
- Respect de la ponctualité des paiements et de la remise des fiches de paie.
- Élaboration et suivi des rapports financiers
- Traitement des demandes de renseignements généraux sur les salaires
- Collaboration avec les autres départements des ressources humaines et des départements financiers.
- Gestion et suivi des avantages sociaux
Numéro agréments: 00260-406-20121120 & VG599/BUOSAP
Erkenningsnummer : 00260-406-20121120 & VG599/BUOSAP
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Tu rapportes au Comp& et travailleras aux côtés d'une collègue dans la gestion et le suivi de la paie pour nos ouvriers, employés et cadres.
Tu auras les responsabilités suivantes :
- Gestion des contrats des nouveaux employés et les résiliations
- Gestion des calculs et des paiements périodiques tels que les droits aux congés et les indemnités de vacances, les primes de fin d'année etc.
- Respect de la ponctualité des paiements et de la remise des fiches de paie.
- Élaboration et suivi des rapports financiers
- Traitement des demandes de renseignements généraux sur les salaires
- Collaboration avec les autres départements des ressources humaines et des départements financiers.
- Gestion et suivi des avantages sociaux
Numéro agréments: 00260-406-20121120 & VG599/BUOSAP
Erkenningsnummer : 00260-406-20121120 & VG599/BUOSAP
1. expérience
<1 an
2. compétences
Administration des salaires
3. qualifications
Tu es titulaire d'un bachelor et a une expérience de minimum 3 ans dans une fonction similaire
Tu as une bonne connaissance de la législation sociale
Tu parles couramment français et néerlandais
Tu as une excellente connaissance d'Excel, de Word et d'Outlook
Tu es précis et soucieux du détails
Une bonne connaissance technique des logiciels de paie/gestion du temps/données de base est un atout.
4. formation
Grade professionnel de bachelierGrade académique de master
5. Qu'offrons-nous
Une interim en vue de CDI avec une rémunération à la hauteur de votre expérience ainsi que des avantages extra-légaux :
Chèques-repas - éco-chèques
Assurance groupe - Assurance hospitalisation
Des congés légaux assortis de RTT
- Un emploi où vous pouvez avoir un impact dans un environnement de haute technologie
- Possibilité de télétravail (1x/semaine)