Ben jij een gedreven, commercieel ingestelde en leergierige professional met een passie voor FMCG? Haal jij voldoening uit strategisch denken en het onderhouden van waardevolle klantrelaties? Dan hebben wij de perfecte kans voor jou!
Haelterman Group, waaronder verschillende vennootschappen vallen zoals Carlsberg Importers NV, Tao Family NV, Va.S.CO NV, is een Belgisch familiebedrijf waar authenticiteit, passie, en verantwoordelijkheid de kernwaarden zijn van ons succes. Als belangrijke speler binnen de dranken en horecasector staat het welzijn van onze klanten en medewerkers altijd centraal in elke beslissing die we nemen. Bij Haelterman geloven we in de kracht van betrokkenheid en dynamisme, waarbij we continu streven naar verbetering en innovatie in alles wat we doen. Kom werken in een omgeving waarin je je talenten kunt ontwikkelen en waar je met enthousiasme kunt bijdragen aan de groei van zowel jezelf als onze organisatie.
Wat ga je doen als Junior Key Account Manager?
Als Junior Key Account Manager speel je een cruciale rol in het ondersteunen van het salesteam en het onderhouden van langdurige klantrelaties. Je zult nauw samenwerken met senior collegas die je begeleiden en coachen om je strategisch en commercieel inzicht te versterken. Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden omvatten:
1. Maandelijkse rapportages en budgetbeheer: Ondersteun het team bij het opstellen van rapportages en budgetbewaking.
2. Facturatie en administratie: Help bij het opstellen van facturen en beheer administratieve processen.
3. Key Account Management: Werk samen met senior collegas om klantrelaties te onderhouden en de samenwerking te optimaliseren.
4. Promoplanning: Denk mee over en voer promotiecagnes uit om winstgevende promoties te realiseren.
5. Strategisch meedenken: Lever een waardevolle bijdrage aan procesverbeteringen en klantstrategien.
Wat bieden wij jou:
1. Een uitdagende functie: Veel mogelijkheden om impact te maken en jezelf te ontwikkelen.
2. Volop groeikansen: Je krijgt de kans om door te groeien binnen de Haelterman Group en je commercile vaardigheden verder uit te bouwen.
3. Flexibiliteit: Mogelijkheid om thuis te werken en een dynamische werkomgeving met ruimte voor initiatief.
4. Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden: Marktconform salaris, extralegale voordelen zoals een bedrijfswagen, bonus per kwartaal via warrants, 20 dagen vakantie + 4 ADV dagen, en een focus op je welzijn en persoonlijke groei.
5. Opleiding en coaching: Je wordt begeleid door een ervaren collega en krijgt toegang tot voortdurende ontwikkeling via interne en externe opleidingen.
6. Teamspirit: Werk in een dynamische en positieve werksfeer waar passie en betrokkenheid centraal staan.