Het bedrijf:
Onze klant is een snelgroeiend Belgisch bedrijf, onderdeel van de Cronos Groep. Ze zijn gespecialiseerd in het leveren van geavanceerde cloud-native bedrijfsapplicaties op basis van Oracel (NetSuite en Fusion), binnen de Benelux. Ze stimuleren creativiteit, wenbaarheid en ondernemerschap, met als missie bedrijven te transformeren door middel van technologie en data. Om het energieke team bezig te houden, zijn ze op zoek naar een Business Development Manager met een ondernemende geest en ervaring binnen (Oracle) ERP.
De positie:
Als Business Development Manager speel je een cruciale rol in het stimuleren van de adoptie en uitbreiding van de Oracle ERP Cloud-oplossingen (NetSuite en Fusion) voor klanten. Je werkt samen met verschillende afdelingen, beoordeelt de behoeften van klanten en ontwikkelt op maat gemaakte zakelijke oplossingen die zorgen voor zowel bedrijfsontwikkeling als klanttevredenheid. Deze functie is ideaal voor iemand die niet bang is om initiatief te nemen en nieuwe wegen te verkennen voor innovatie, verkoop en marktuitbreiding.
Taken en verantwoordelijkheden:
* Business Development & Sales: Identificeren en ontwikkelen van nieuwe zakelijke opportuniteiten door het verkopen van NetSuite- en Oracle ERP Cloud-oplossingen aan potentiële klanten, het uitbreiden van ons klantenbestand en het bevorderen van strategische samenwerkingen.
* Leadgeneratie & Pipelinebeheer: Het actief benaderen van potentiële klanten om nieuwe leads te genereren en de sales pipeline te versterken. Dit omvat doelgericht marktonderzoek, strategisch netwerken en het effectief benutten van connecties binnen de industrie.
* Oplossingsontwerp & Voorstelontwikkeling: Samenwerken met interne teams om overtuigende voorstellen en oplossingen te creëren die inspelen op de pijnpunten van de klant en digitale transformatie stimuleren.
* Klantenrelatiebeheer: Sterke, duurzame relaties opbouwen met klanten door succesvolle projectoplevering en uitzonderlijke ondersteuning na de verkoop te waarborgen.
* Productexpertise: Op de hoogte blijven van NetSuite- en Oracle-producten, functies en industrietrends om onze aanbiedingen effectief te positioneren en klantensucces te bevorderen.
* Samenwerking: Nauw samenwerken met multidisciplinaire teams (waaronder marketing) voor implementatie en productontwikkeling en om strategieën op elkaar af te stemmen en innovatieve oplossingen te leveren.
* Ondernemerschap en Groei: Nieuwe kansen identificeren om dienstverleningen uit te breiden, verkoopprocessen te verbeteren en nieuwe marktsegmenten te verkennen.
Het aanbod:
* Een vast contract van onbepaalde duur.
* Een marktconform salarispakket tussen de 4000€ en 4500€ bruto.
* Een interessant bonussysteem waar je snel dat extraatje mee kunt verdienen.
* De belangrijkste extralegale voordelen:
o Bedrijfswagen met tankkaart
o Maaltijdcheques en Ecocheques
o Hospitalisatieverzekering en groepsverzekering
o Laptop, GSM, headset, ...
* De kans om te werken binnen een dynamisch en groeiend IT-bedrijf.
* Ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en doorgroeimogelijkheid.
Wat verwachten we van jou:
* Ondernemende Instelling: Je bent vindingrijk, innovatief en hebt een op groei gerichte mentaliteit. Je gedijt in dynamische omgevingen en wordt enthousiast van nieuwe uitdagingen.
* Bewezen Ervaring: Minimaal 5 jaar ervaring in business development, sales of accountmanagement, met de focus op het verkopen van ERP-oplossingen aan mid-market en corporate klanten. Je hebt ervaring met complexere verkooptrajecten.
* Resultaatgericht: Een bewezen staat van dienst in het behalen en overtreffen van verkoopdoelen in een snelgroeiende omgeving.
* Consultatieve Aanpak: Sterk vermogen om de behoeften van klanten te begrijpen en op maat gemaakte oplossingen aan te bieden die waarde en efficiëntie voor het bedrijf opleveren.
* Communicatievaardigheden: Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatie, onderhandelings- en presentatievaardigheden. Je bent bedreven in het beheren van relaties met stakeholders en je beheerst Nederlands, Engels en Frans.
* Aanpassingsvermogen: Snel nieuwe producten en markttrends kunnen leren en strategieën waar nodig aanpassen.
* Teamspeler: Samenwerkingsgericht, met een sterk vermogen om over teams heen te werken en bij te dragen aan collectief succes.