1. Solliciteren tot: 26/05/2024
Verleg grenzen als ergotherapeut binnen cardiale heelkunde en vaatheelkunde
Het team ergotherapie zoekt enthousiaste collega’s om het zorgteam binnen cardiale heelkunde en vaatheelkunde op campus Gasthuisberg te versterken.
Het betreft een tewerkstelling van onbepaalde duur met een tewerkstellingspercentage van 100%.
Hoe verleg je grenzen?
2. Je zal als lid van een multidisciplinair team in het ziekenhuis ingeschakeld worden bij de zorg van patiënten met een vaatlijden (opstart reva na ingrepen voor herstel en/of reconstructie van de bloedvaten, amputatie, wondproblematiek) en cardiologische problemen .
3. Je zal als ergotherapeut binnen de verpleegeenheden tal van ADL/IADL-zorgtaken opnemen met als doel het zelfstandig functioneren, de participatie en het welbevinden van de patiënt te verhogen. Het actief betrekken van de familie en mantelzorgers is bij dit proces fundamenteel.
4. Je neemt in functie van de zone-specifieke noden actief de volgende zorgtaken op in overleg met het verpleegkundig en multidisciplinair team:
5. ADL-training (bed-lavabo-douchen)Transfers (bed, toilet, e.a.) inoefenen MaaltijdbegeleidingAdvies en gebruik van hulpmiddelen, aan- en uitdoen van apparaten/orthesen/prothesen, e.a.Valpreventie en valevaluatieROT in tijd, ruimte en persoonHet voorzien van context en mogelijkheden om patiënten te activeren/stimuleren tot het zelfstandig uitvoeren van activiteiten aanvullend op het therapieaanbodInformeren en educatie van patiënt, familie en mantelzorger (betreffende contractuurperventie, fantoompijnen, draagschema’s liner, e.a.)Verhogen van het welbevinden van de patiënt i.f.v. reïntegratie
6. Je volgt waakzaam op hoe je patiënten functioneren en bereidt hen mede voor op verdere revalidatie of re-integratie in de thuissituatie.
7. Je neemt mede een actieve rol op in het implementeren van een stimulerende en activerende benadering van de patiënt binnen het team.
8. Je werkt samen met artsen, verpleegkundigen, kinesitherapeuten, logopedisten, psychologen en sociaal werkers.
9. Gezien de verbondenheid met het verpleegkundig team word je voor de planning aangestuurd door de hoofdverpleegkundige. Inhoudelijk word je in co-leiderschap aangestuurd door je verantwoordelijke ergotherapie en door de hoofdverpleegkundige van de betrokken diensten.
10. Vertrekkend vanuit de huidige noden van de diensten zal je in dagshiften tijdens de weekdagen ingeschakeld worden. Bij acute noden en/of reorganisatie kan je mede ingeschakeld worden in wisselende shiften en in de weekenddienst. Recuperatie van weekend wordt in de week voorzien.
Wat heb je daarvoor nodig?
11. Je bezit een diploma bachelor en/of master in de ergotherapie.
12. Je hebt kennis van boven vernoemde ziektebeelden of bent bereid deze kennis op korte termijn te verwerven.
13. Je kan omgaan met patiënten in een acute setting en je kan je flexibel opstellen in functie van de patiëntenverdeling en werkschema’s.
14. Je hebt kennis over het gebruik van hulpmiddelen, zowel wat betreft het advies verlenen als de toepassing ervan aanleren.
15. Je kan de premorbide en huidige toestand van de patiënt in kaart brengen op cognitief-, motorisch- en vaardigheidsniveau.
16. Je kan een evaluatie van de huidige toestand van de patiënt opmaken binnen ADL en IADL.
17. Je kan een geïndividualiseerd werkplan opstellen, gebaseerd op de vastgestelde verschillen tussen de premorbide en de huidige toestand van de patiënt.
18. Je bent leergierig en bereid tot bijscholing.
19. Je beschikt over zeer goede communicatieve vaardigheden.
20. Je kan zelfstandig functioneren binnen een context van multidisciplinaire samenwerking.
21. Je werkt actief mee aan een vernieuwende, evidence based, klinische aanpak zowel binnen de dienst ergotherapie als ook binnen het zorgprogramma.
22. Je beschikt over een basiskennis van MS Office.
Wat krijg je terug?
UZ Leuven biedt een professionele, multidisciplinaire werkomgeving die de evoluties op de voet volgt en waar volop ruimte is voor opleiding, begeleiding en persoonlijke groei. Toekomstige zorgverleners en medewerkers krijgen in UZ Leuven een hoogstaande opleiding, met het oog op levenslang leren en innoveren.
Onze voordelen omvatten:
23. Motiverend loonpakket () en talrijke extralegale voordelen zoals groeps- en hospitalisatieverzekering, tussenkomst vervoersonkosten, bijkomende verlof- en feestdagen, ecocheques en een eigen bedrijfsrestaurant.
24. Een volledig overzicht van alle voordelen aan werken in UZ Leuven vind je op .