Nous recherchons un.e Responsable des Technologies de l'Information.
En qualité de Responsable des Technologies de l’Information (TI), vous garantissez un environnement informatique optimal en offrant un soutien aux utilisateurs, en supervisant le réseau, en assurant la sécurité via des pare-feu et la surveillance des ressources. Vous êtes également en charge de la gestion des serveurs, d'Azure AD, de Microsoft et des machines virtuelles. Vos responsabilités incluent également la gestion de la connectivité mobile, la documentation et la cybersécurité, tout en représentant l’entreprise dans des contextes informatiques.
Vos responsabilités incluent :
1. Fournir un support efficace aux utilisateurs en répondant à leurs demandes.
2. Gérer les besoins en matériel informatique et les commandes des utilisateurs.
3. Maintenir, améliorer et surveiller le réseau de l’entreprise.
4. Mettre en place des outils de monitoring pour surveiller toutes les ressources informatiques.
5. Configurer et gérer les pare-feu pour les postes de travail, les comptes Office et les serveurs en collaboration avec Kaspersky.
6. Assurer la maintenance et la mise à jour des serveurs Windows.
7. Gérer et maintenir Azure Active Directory.
Wat wij van jou vragen:
8. Titulaire d'une formation supérieure technique en informatique ou expérience équivalente
9. Curiosité naturelle et soif d'apprentissage continu
10. Ouverture aux nouvelles technologies et tendances du secteur
11. Maîtrise du français ; pratique professionnelle de l'anglais serait un atout
12. Appréciation du contact utilisateur et volonté de satisfaire leurs besoins
13. Intérêt pour un rôle de terrain et de contact, capacité à travailler de manière autonome et à résoudre les problèmes
14. Résidence à une distance raisonnable de Mons
15. Expérience de travail en gestion informatique dans un sens large
Wat wij jou bieden:
16. Rejoindre une entreprise belge à la pointe de la technologie.
17. Un poste offrant diversité et responsabilités.
18. Un environnement de travail jeune, dynamique et ouvert, favorisant l'autonomie.
19. Une rémunération compétitive, assortie d'avantages, alignée sur votre expérience.
20. Un contrat à durée déterminée avec une perspective de CDI.