HR Officer te Asse
Over de organisatie
Onze klant is een toonaangevende speler in de automobiel industrie. Hun Belgisch hoofdkantoor kent een 200-tal medewerkers, zowel arbeiders als bedienden, en wordt gekenmerkt door een familiale sfeer. Hays Brussel is voor deze onderneming op zoek naar een gedreven HR Officer.
Jouw nieuwe functie
Als HR Officer bij onze klant heb je een zeer gevarieerd takenpakket. Zo ben je verantwoordelijk voor de on- en offboarding, maak je arbeidscontracten op en breng je alles in orde wat te maken heeft met extralegale voordelen. Je fungeert intern ook als HR aanspreekpunt en kan medewerkers helpen met HR gerelateerde vragen. Hiervoor heb je een sterke kennis van en grote interesse voor sociale wetgeving en doe je de nodige inspanningen om hier continu mee up to date te zijn. Je werkt in een team van drie personen waarbij er de mogelijkheid is om snel horizontaal nieuwe verantwoordelijkheden mee op te nemen.
Vereisten
1. Minimaal 2 jaar ervaring als HR Officer met een focus op hard HR.
2. Allround ervaring binnen HR en parate kennis van sociale wetgeving.
3. Perfecte beheersing van het Nederlands en goede beheersing van het Frans.
4. Zelfstandig, georganiseerd, en oog voor optimalisatie.
5. Functie als vertrouwenspersoon en hoge waarde hechten aan confidentialiteit.
De arbeidsvoorwaarden
Onze klant biedt jou een zeer gevarieerde functie aan te midden van een bedrijf waar je veel ownership kan nemen en waar er een zeer horizontale structuur is. Bovendien geniet je van een marktconform salaris met extralegale voordelen zoals:
* Maaltijd- en ecocheques
* Groeps- en hospitalisatieverzekering, inclusief dental care
* Mogelijkheid tot 1 dag/week thuiswerk
Solliciteer nu op deze vacature
Lijkt deze functie als HR Officer in Asse wel iets voor jou of ken je iemand die hiervoor geschikt is? Aarzel zeker niet om je CV te uploaden of contacteer Griet Jespers.
#J-18808-Ljbffr