Maak deel uit van Carrefour en ontmoet meer dan 9.500 gemotiveerde medewerkers! Vanuit onze 705 winkels of vanuit het hoofdkantoor zetten we ons elke dag in om onze klanten tevreden te stellen en werken we samen aan ons doel: Wereldleider worden in de voedseltransitie voor iedereen!
Opdracht
Als Afdelingsmanager bij Carrefour Belgium run je een afdeling in de winkel. In deze functie rapporteer je rechtstreeks aan de Winkeldirecteur. Je werkt mee op het terrein en bent verantwoordelijk voor het dagelijkse reilen en zeilen van je afdeling.
Verantwoordelijkheidsgebied
De aantrekkelijke uitstraling van je productgamma springt in het oog bij bestaande en nieuwe klanten. Je bent perfect op de hoogte van hun wensen en behoeften, en je gaat voor hen tot het uiterste. Kortom, je stelt de klant centraal bij elk initiatief dat genomen wordt.
Als manager en coach, stuur je je medewerkers aan en creëer je een hecht team. Je motiveert en begeleidt hen in hun professionele ontwikkeling. Verder bevorder je een aangename en gezonde werkomgeving waarin iedereen zich thuis voelt.
Commercieel denken en handelen is je tweede natuur. Je speelt vlot in op opportuniteiten die zich voordoen. Je neemt doordachte beslissingen op basis van de resultaten van je afdeling. Je denkt mee met het bedrijf en onderneemt initiatieven die bijdragen aan Carrefour van morgen.
Om je afdeling efficiënt te beheren, voer je de bijhorende administratieve taken ook met plezier uit. Je schat de te bestellen hoeveelheid producten correct in en zorgt voor een optimaal voorraadbeheer.
Je beseft dat de dynamiek en de eigenheid van de retailsector flexibiliteit vragen. Variabele uurroosters horen erbij. Je werkt ook met plezier op zaterdag, dan draaien we immers op volle toeren.
Je positieve ingesteldheid, engagement en toewijding, maken je tot een ware ambassadeur van Carrefour.
Profiel
1. Herken je jezelf in deze jobbeschrijving?
2. Dan ben je vast en zeker:
3. Klantgericht in alles wat je doet
4. Een eerste ervaring rijk als manager en coach
5. Een man / vrouw van het terrein
6. Vastberaden om je doelen te bereiken
7. Sterk in plannen en organiseren
8. Flexibel, je vindt routine maar niks
9. Efficiënt in het analyseren van situaties
10. Je bent tevens in het bezit van een Bachelor- of Masterdiploma en/of je hebt relevante ervaring binnen de verkoop, retail, horeca of catering.
11. Je spreekt Nederlands, Frans of beide naargelang de locatie van de winkel.
Bij Carrefour willen we mensen - van alle generaties en achtergronden, elk met hun eigen ervaring - aantrekken en behouden. We zijn ervan overtuigd dat we zo onze klanten tevreden kunnen stellen en onze resultaten en innovatiekracht kunnen versterken. Als je Carrefour-medewerker wordt, word je uitgenodigd om op een positieve manier mee te werken aan de promotie van ons diversiteitsbeleid.