Mission du Compliance Officer
En tant que Compliance Officer, vos principales responsabilités incluent :
* Mettre en œuvre le programme de conformité lié à la lutte contre le blanchiment d'argent et le financement du terrorisme (AML/CFT).
* Assurer le contrôle des dossiers KYC (Know Your Customer) et veiller à leur mise à jour conformément aux exigences réglementaires.
* Effectuer des analyses de risques sur les clients et transactions pour identifier toute activité suspecte.
* Réaliser des contrôles internes réguliers et participer aux audits pour garantir le respect des politiques internes et des obligations légales.
* Rédiger, mettre à jour et appliquer les procédures internes de conformité.
* Être l'interlocuteur privilégié des autorités de régulation et préparer les rapports demandés.
* Former et sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques en matière de conformité et de gestion des risques.
* Participer aux projets stratégiques de l'entreprise en matière de régulation et d'éthique financière.
* Surveiller les évolutions réglementaires et proposer des adaptations aux processus internes.
Votre profil
En tant que Compliance Officer, votre profil est défini comme suit :
* Diplômé(e) en droit, finance, gestion des risques ou un domaine équivalent.
* Entre 1 et 3 années en conformité idéalement dans les services financiers, fintech.
* Bonne connaissance des réglementations AML/CFT, notamment celles applicables au Luxembourg.
* Maîtrise du français, toute autre langue est un atout.
* Capacité à analyser et interpréter des textes réglementaires complexes.
* Excellentes compétences en communication et esprit d'équipe pour collaborer avec des interlocuteurs variés.
* Rigueur, autonomie et esprit d'initiative pour proposer des améliorations et anticiper les évolutions réglementaires.
Ce que nous offrons
En tant que Compliance Officer, vous bénéficierez de :
* Un environnement dynamique et innovant, au sein d'une entreprise en pleine croissance.
* Des projets variés et stimulants, avec une forte exposition aux réglementations financières et aux nouvelles technologies.
* Une équipe internationale et collaborative, favorisant l'apprentissage et le développement personnel.
* Un package salarial compétitif (entre 42.000 et 50.000).
* Un équilibre entre vie professionnelle et personnelle, avec des horaires flexibles.
* Des opportunités de formation et d'évolution, pour renforcer vos compétences en compliance et en gestion des risques.
* Une culture d'entreprise axée sur l'innovation, l'agilité et l'excellence opérationnelle.