AXA in het kort
Onze klanten staan altijd centraal.
Ons doel, als een van de grootste verzekeraars wereldwijd, is werken aan menselijke vooruitgang door te beschermen wat echt belangrijk is.
Bescherming heeft altijd centraal gestaan in onze activiteiten; we helpen particulieren, bedrijven en samenlevingen om te bloeien. AXA is altijd een leider geweest, een innoverend en ondernemend bedrijf, dat vooruitgang in al zijn dimensies bevordert. Ons doel is ook nauw verbonden met de oorsprong van de Groep. Van bij het begin heeft AXA zich ingezet voor het algemeen belang.
Gaande van solidariteitsacties met AXA Harten Troef tot werken aan preventie met het AXA Research Fund en de strijd tegen klimaatverandering; AXA heeft altijd aandacht besteed aan zijn maatschappelijke omgeving en zijn verantwoordelijkheid als verzekeraar omarmd: verantwoordelijkheid om proactief op te treden om de risico's beter te begrijpen, met één doel voor ogen: zorgen voor een betere bescherming.
Ontdek meer:
Functiebeschrijving
Als Requirements Engineer/Entry Point kom je terecht in het Feature Team Business Process Digitalization, dat zich voornamelijk bezighoudt met initiatieven voor het vergroten van de efficiëntie voor verrichtingen door automatisering via robotica (RPA en RDA) en het beheer van bedrijfsprocessen.
Je luistert actief naar je businessklant en productowner: samen met hen zet je belangrijke gebeurtenissen om naar betekenisvolle kenmerken als onderdeel van een end-to-endproces. Samen met de Solution Architect en de System Designer organiseer je het werk van je Upstream team. Je staat in voor de correcte overhandiging van de kenmerken aan het/de toepasselijke downstream development team(s), die op hun beurt de kenmerken indelen in gebruikersverhalen..
Als dusdanig ben je de vertrouwenspersoon van de businessklant en geef je blijk van expertise op het vlak van onderliggende processen en applicaties.
Jouw Profiel
Profiel
Je bent de Requirements Engineer/Entry Point die we zoeken als je beschikt over:
1. Gevoel voor humor
2. Een economische achtergrond, met een sterke affiniteit met processen en hun automatisering via applicaties, of vice versa.
3. Actieve kennis van (minstens) één landstaal (Nederlands of Frans) en Engels, in combinatie met een goed begrip van de andere landstaal
4. Ervaring/leergierigheid om te leren over de ontwikkeling van processen via IBM's Business Automation Workflow platform en bereid om de rol van leider van een team van 3 personen te spelen.
5. Klantgericht met een sterk vermogen om (actief) te luisteren
6. Bereidheid om je te ontwikkelen, te zoeken naar nieuwe oplossingen en proactief te leren
7. Sterke teamplayervaardigheden
8. Een innovatieve instelling: je bent iemand die out-of-the-box denkt, nieuwe ideeën en oplossingen aanreikt, en tegelijkertijd pragmatisch blijft.
9. Kennis van de verzekeringssector is een troef.
AXA biedt je zelfs nog meer aan dan een ideale job ...
10. Een Nieuwe Manier van Werken die onder andere de nadruk legt op flexibele werktijden en locaties en activiteitsgestuurde werkruimtes in een nieuwe state-of-the-art werkomgeving in het centrum van Brussel
11. Een onboarding journey om je aankomst en integratie te vergemakkelijken
12. Geweldige ontwikkelingsmogelijkheden en een grote interne mobiliteitsmarkt om een boeiende carrière op te bouwen binnen AXA
13. Een intensief welzijnsbeleid
14. Een competitief Compensation & Benefits-pakket (met cafetariaplan) met een waaier aan persoonlijke voordelen: groepsverzekering, arbeidsongeschiktheids-/hospitalisatie-/ongevallenverzekering, uitkeringen in verband met mobiliteit, kortingen op bank- en verzekeringsproducten, kinderopvang tijdens schoolvakanties, was- en strijkdiensten, enz.
15. En bovenal een prettige werkomgeving en vriendelijke collega's!
Zin in dit nieuwe avontuur? Solliciteer dan nu nog voor deze job.
Over AXA
Bij AXA willen we veel meer zijn dan de wereldleider in verzekeringen en vermogensbeheer.
Onze missie is ‘ Samen vooruit door te beschermen wat belangrijk is ’. We willen als verzekeraar waken over elk individu, de maatschappij en de wereld. En dat met een blik die altijd open staat voor vooruitgang.
Als verzekeraar is AXA Belgium ook een belangrijke speler op vlak van preventie. Preventie zit in ons DNA, wat iedere dag opnieuw blijkt uit de omvangrijke investeringen in het onderzoek naar en de sensibilisering van risico’s.
Bij AXA wijzen wij alle vormen van oneerlijke of onwettige discriminatie af. Meer info in ons .
Over de entiteit
In België is AXA marktleider in niet-levensverzekeringen. We hebben meer dan enthousiaste medewerkers die zich elke dag inzetten om van een ‘ payer to partner ’ te gaan voor onze 3 miljoen klanten.
Onze medewerkers zijn van cruciaal belang. Daarom zetten we in op een aangename en moderne werkomgeving en proberen we samen een diverse en inclusieve cultuur te creëren waar ieders gedachten en ideeën gewaardeerd en gerespecteerd worden.
Onze belangrijkste leidraad zijn onze waarden: Customer first, Integrity, Courage en One AXA. Alles wat we doen, daar staan we als één team achter.
Wat we aanbieden
Een mooie beloning voor je harde werk
Een aantrekkelijk brutoloon, aangevuld met discretionaire persoonlijke en collectieve premies en natuurlijk ook maaltijd- en ecocheques.
Alle voordelen van werken bij een verzekeraar
Van groepsverzekering tot hospitalisatieverzekering (ook gezinsleden kunnen daarbij aansluiten aan een voordelig tarief) en met tot 30% korting op onze andere verzekeringsproducten.
Een job die zich aanpast aan je leven en dromen
Met tot 35 vrije dagen per jaar om uit te rusten van je enthousiaste inzet, thuiswerkmogelijkheden, sportvoorzieningen en opleidingen zorgen wij dat je mentaal, fysiek en professioneel in topvorm blijft!