Corps
La Société Wallonne des eaux (SWDE) travaille sans relâche à fournir une eau de qualité pour ses 2,4 millions de clients wallons: particuliers, entreprises et collectivités. Nous rejoindre, c'est intégrer des équipes aux valeurs fortes afin de nous positionner comme l'un des opérateurs les plus performants en Europe.
Nous recrutons un électromécanicien pour nos stations de potabilisation de Stembert et dEupen.
Quel est son rôle ? Réaliser toutes les interventions nécessaires au maintien de lapprovisionnement en eau de qualité des stations.
Ce poste est pour vous !
Missions
1. Exploiter les installations de production et de traitement deau (approvisionnement en produits, contrôles de fonctionnement sur place et via un système de télégestion, prévention et réduction des risques dinterruption de service, manœuvres et réglages, ) ;
2. Maitriser les fonctionnements de chaque procédé unitaire de traitement de leau ;
3. Contrôler et assurer le fonctionnement des installations de production et de traitement deau (installations électriques, pompes, vannes, filtres, appareils de mesure, ) ;
4. Réaliser des travaux de réparation urgents en électricité, hydraulique, électromécanique et automation ;
5. Accompagner et contrôler des prestataires externes ;
6. Réaliser toutes les interventions nécessaires au maintien de l'approvisionnement en eau de qualité;
7. Utiliser des outils informatiques, type type « tablette » afin dencoder et gérer les ordres de travail ;
8. Après 2 ans, participer périodiquement à une permanence en dehors des heures habituelles de service (réception et analyse des alarmes et interventions sur site);
9. Réaliser toutes les tâches techniques et administratives liées à la fonction ;
10. Coopérer avec les différents intervenants de la SWDE (maintenance...).
Profil
11. Vous êtes détenteur au plus tard au jour du concours d'un certificat de l'enseignement secondaire supérieur (CESS ou CTSS) dans un domaine technique en relation avec la fonction ;
12. Vous possédez un permis de conduire de type B ;
13. Vous êtes médicalement apte à la fonction ;
14. Vous disposez de bonnes compétences en communication et avez la capacité de vous adapter à des situations nouvelles ;
15. Vous réalisez votre travail en étant soucieux de préserver la sécurité et l'environnement ;
16. Vous avez un bon esprit danalyse et de déduction ;
17. Vous appréciez travailler en autonomie et en équipe ;
18. Vous êtes curieux(se), dynamique et flexible ;
19. Vous organisez avec rigueur votre temps et vos tâches pour respecter vos engagements et vos priorités.
Offre
20. Un contrat à durée indéterminée ;
21. Un salaire brut mensuel de 2..97 euros (niveau C, ancienneté 0 ) avec possibilité de valoriser lancienneté utile acquise dans le secteur privé et/ou indépendant (maximum 10 années) et dans le secteur public (toutes les années sont prises en compte) ;
22. Un horaire de 38 heures/semaine ;
23. Une base de 26 jours de congés légaux annuels ;
24. Un équilibre vie de famille vie professionnelle ;
25. Divers avantages tels que titres-repas, Eco-chèques, assurance hospitalisation, 2ème pilier de pension, le remboursement des transports en commun et une indemnité pour les transports en vélo ;
26. Un véhicule de service pour les trajets professionnels (en ce compris les trajets domicile - lieux de travail moyennant prise en compte d'un avantage de toute nature) ;
27. Des outils et des équipements modernes et en constante évolution ;
28. Une formation sur mesure à la fonction, des formations orientées tant métier que développement personnel et des possibilités de progression de carrière ;
29. Des responsabilités et un cadre de travail varié avec une équipe dynamique.
Intéressé(e) ?
1. Postulez en ligne ci-dessous :
Communiquez-nous :
- Votre CV ;
- Votre lettre de motivation qui décrira vos compétences en lien avec les missions du poste décrites ci-dessus.
L'écriture d'une lettre de motivation est un exercice de rédaction. Vous soignerez le style, l'orthographe et synthétiserez ces informations sur une page A4 maximum (Arial 11). Nous vous recommandons un format .pdf pour vous assurer que votre mise en page reste fixe lors de l'ouverture de votre document.
- La copie de votre diplôme et de votre carte d'identité
2. Si les conditions de participation sont remplies, vous serez contacté pour passer un entretien téléphonique.
3. En cas de poursuite du processus de recrutement, vous serez invité à passer un entretien d'embauche.
Dans le contexte de cette procédure, la communication se fait exclusivement par email. Il peut arriver que les mails envoyés se retrouvent dans votre boîte Spam/Courrier indésirable/Promotions.
Afin de ne pas rater une étape du processus, il est de votre responsabilité de les consulter régulièrement.