Votre mission Vous serez un élément clé de l’équipe de maintenance en apportant votre expertise en électricité et automatisation sur le site de production. Vous interviendrez pour analyser, résoudre et optimiser les équipements industriels automatisés, tout en garantissant leur fiabilité et leur performance.Vos responsabilités Dépannage & maintenanceDiagnostiquer rapidement les pannes et y apporter des solutions durables (électrique, mécanique, automatisation).Assurer le remise en service rapide des équipements pour minimiser l’impact sur la production.Accompagner les équipes techniques en partageant les bonnes pratiques et en assurant un support technique avancé. Expertise en automatisation & électricitéIntervenir sur les automates Siemens Step 7, TIA Portal, Profinet, Asi et les réseaux OT.Contribuer à des projets d’amélioration tels que l’installation de nouvelles machines, la modernisation des automates ou le remplacement des variateurs.Documenter les interventions et veiller au respect des normes électriques et d’automatisation. Amélioration continue & optimisationÉlaborer et optimiser les plans de maintenance pour améliorer la fiabilité des équipements.Travailler en collaboration avec le Superviseur des Systèmes de Maintenance pour organiser les interventions.Participer à la formation et l’encadrement des techniciens pour renforcer leur autonomie. Sécurité & conformitéAppliquer et promouvoir les normes de sécurité et les bonnes pratiques sur le site.Proposer des actions pour améliorer la fiabilité des équipements et optimiser les performances.Profil recherché Formation : Bachelier en électricité industrielle, automatisation ou électronique ou expériences équivalentes. Expérience : Minimum 5 ans en maintenance industrielle, idéalement dans un environnement de production. Compétences techniques : Excellente maîtrise des systèmes électriques et automatisés (TIA Portal, Step 7, Profinet, Asi...). Langues : Français courant, l'anglais ou l'allemand est un plus. Soft Skills : Dynamisme, esprit d’analyse, autonomie, leadership et capacité à travailler en équipe.Pourquoi nous rejoindre ? Un environnement technique innovant et stimulant. Des projets d’amélioration continue pour développer vos compétences. Une culture d’entreprise dynamique où l’initiative est valorisée. Une rémunération compétitive et des avantages attractifs. Prêt.e à relever le défi ? Postulez dès maintenant et faites partie d’une équipe d’experts passionnés !