RESPONSABILITÉS
1. Tâches marketing :
• Assurer le suivi de projets marketing du département digital.
• Gestion de projets de sponsoring.
• Assurer la communication interne des sous-départements digital et
avec la société dans son ensemble.
• Gérer des tâches de copy writing et de traduction.
2. Support aux projets digitaux :
• Assister les équipes dans la gestion et le suivi des projets digitaux.
• Coordonner les communications internes et externes liées aux projets.
• Assurer le respect des délais et des budgets alloués aux projets.
3. Gestion administrative :
• Assurer le suivi et la gestion des documents administratifs du département digital
• Organiser et coordonner les réunions, rédiger les comptes-rendus et suivre les actions à entreprendre.
• Gérer l’agenda du département et planifier les événements internes.
• Gérer le processus de recrutement et de définition des besoins du département.
• Assurer l’intégration des nouveaux employés et le suivi de leur période d’essai.
• Tenir à jour les comptes du département, y compris la saisie des factures et des dépenses, et suivre les budgets.
COMPÉTENCES REQUISES
• Organisation et gestion du temps : Capacité à gérer plusieurs tâchessimultanément et à prioriser les urgences.
• Compétences en communication : Excellente communication écrite et orale, avec une capacité à interagir efficacement avec divers interlocuteurs.
• Connaissances en comptabilité : Bonne compréhension des principes de base de la comptabilité et expérience en gestion de budgets.
• Maîtrise des outils digitaux : Bonne connaissance des outils bureautiques (MS Office, Google Workspace).
• Capacité à travailler en équipe : Attitude collaborative et capacité à s’intégrer dans une équipe dynamique.
• Discrétion et confidentialité : Capacité à gérer des informations sensibles avec professionnalisme.
PROFIL RECHERCHÉ
• Diplôme en administration, gestion, ressources humaines ou domaine connexe.
• Sens de l’initiative et proactivité dans la résolution de problèmes.
• Flexibilité et adaptabilité.
• Connaissance du français et du néerlandais.
Offre
• Contrat CDI : 38h/semaine sur 5 jours.
• Remboursement frais de transport + connexion internet à domicile : 45 € net /mois.
• 20 jours de congés légaux + 4 jours de congés extralégaux.
• Pécule de vacances.
• Chèque cadeau + Prime de fin d'année.
• Assurance-groupe + Assurance hospitalisation.
• Tickets-restaurant : 8€/jour.
• 250€ d'éco-chèques/an.
• Mise à disposition d'un PC + GSM de société + abonnement.