De job
Jouw taken
1. Als verantwoordelijke van het atelier sta je enerzijds in voor de leiding en coördinatie op de werkvloer, anderzijds sta je in voor de operationele planning van de productieorders.
2. Je staat hierbij in rechtstreeks contact met de plaatbewerkers en stemt intern af met de andere afdelingen in het atelier en de tekenkamer.
3. Je bent verantwoordelijk voor de calculatie van orders, maakt offertes en zorgt voor de bestelling van materialen.
4. Vanuit het ERP-systeem maak je de planning en volg je orders en bestellingen op.
5. Kortom je zorgt voor de algemene organisatie en structuur van deze afdeling.
Tools & vereisten
6. Talenkennis Nederlands (zeer goed) Engels (zeer goed)
7. Persoonlijkheid Onderhandelen Resultaatgerichtheid Probleemoplossend werken Klantgericht Flexibiliteit Stressbestendigheid Nauwkeurigheid Contactvaardigheid Zelfstandig werken Leervermogen Samenwerken in team
8. Tools ERP (zeer goed)
Werkregime
9. Voltijds
Aanbod
10. Je ervaart een boeiende, gevarieerde job in een bloeiend familiebedrijf met een aangename en open werksfeer.
11. Je kan rekenen op een mooie opleiding in de firma en perspectieven voor verdere ontplooiing.
12. Je kan rekenen op een aantrekkelijke verloning.
Jouw profiel
In dit plaatje pas jij
13. Je bent in het bezit van een Bachelor in mechanica of bouwkunde met een stevige interesse in metaalbewerking of gelijkwaardig door ervaring.
14. Je hebt ervaring in staalconstructie en/of plaatbewerking is zeker een must.
15. Je kan vlot communiceren in het Nederlands en Engels.
16. Je bent klantgericht en gestructureerd.
17. Je hebt verantwoordelijkheidszin, initiatief nemen, teamspeler, deadlines respecteren zijn maar enkele van uw sterktes
Zo scoor je extra punten
18. Snelle beschikbaarheid
19. In bezit van eigen wagen
20. Sector kennis
21. Relevante werkervaring
Het bedrijf
Corebusiness
Je werkt voor een fijne werkgever die gespecialiseerd is in plaatbewerking, zowel voor halffabricaten als complete eindproducten. Door een uitgebreid machinepark kan een kwalitatieve dienstverlening aangeboden worden waarbij klanttevredenheid en een correcte prijs/kwaliteitverhouding vooraan staan.
Grootte
10 - 49 werknemers
Troeven
22. Familiebedrijf
23. Bedrijf in volle groei
24. Familiale sfeer
Jouw contract
25. Vaste indienstname na interim