Als Afdelingsverantwoordelijke bij Albert Heijn zal je onderstaande taken uitvoeren:
1. Team aanvullers (10 – 15 personen) sturen. Je geeft instructies, wijst ze op een gepaste manier op fouten en moedigt ze aan door het geven van complimenten en schouderklopjes
2. Je staat heel de dag mee op de werkvloer
3. Zelf zal je ook mee rekken aanvullen
4. Focus op stock – tellingen en controleren hiervan valt ook onder jouw verantwoordelijkheid
5. Vervaldata opvolgen, registreren en vervallen producten
verwijderen
6. Bonus opzetten/afbreken.
7. Mutaties (producten die niet meer verkocht kunnen worden) opvolgen en afboeken.
8. Taak berichten opvolgen (meldingen van Albert Heijn zoals bijvoorbeeld prijswijzigingen, retour bericht over een bepaald product dat uit de schappen gehaald moet worden, …)
Bij Albert Heijn bieden we jou onderstaande:
9. Interne opleidingen
10. Je komt terecht in een super leuk team
11. Afwisselende job
12. Bij Albert Heijn zijn er zeer veel doorgroeimogelijkheden
13. Gratis parkeergelegenheid aan de winkel
Na een succesvolle periode via Accent mag jij jouw vast contract in ontvangst nemen.
Voor de vacature van afdelingsverantwoordelijke bij Albert Heijn zijn we op zoek naar iemand met onderstaande competenties:
14. Verantwoordelijk: je zorgt ervoor dat de aanvullers vlot kunnen doorwerken, je weet waar je moet helpen, en je hebt een overzicht van de winkel.
15. Behulpzaam: je springt bij waar nodig en toont initiatief.
16. Stressbestendig: je zorgt ervoor dat het werk klaar geraakt, maar ook als je denkt dat dit niet gaat lukken, probeer je dit tot een zo goed mogelijk einde te brengen.
17. Communicatief sterk persoon: mensen sturen (complimenten geven, feedback geven, …).
18. Goed voorbeeld: je moet het goede voorbeeld geven door bijvoorbeeld altijd op tijd te zijn.