About the job
Voor onze klant regio Brugge centrum zijn we op zoek naar een jobstudent voor het magazijn.
De firma is gesitueerd in de schoenensector. Je wordt tewerkgesteld in het centraal magazijn waar dagelijks goederen binnen -en buitengaan naar de diverse filialen over gans Vlaanderen. Je staat in om het magazijn steeds op orde te zetten, aslook het bijhouden van wat binnen -en buitengaat.
Daarnaast is er uiteraard ook een administratieve kant aan deze job. Je hebt een goede kennis administratie en kunt probleemloos werken met een computer.
Indien je over een rijbewijs B beschikt, is dit een pluspunt. U werkt steeds van maandag tot vrijdag, in dag.
Who are we looking for?
1. Nederlandse taal beheersen
2. bij voorkeur al een vakantiejob gedaan hebben in een magazijnomgeving
What do we offer?
- Leuke vakantiejob!
- Werken van maandag tot en met vrijdag
Working as a student
In order to be able to employ you as a student, we need an official certificate of enrolment for the current school or academic year. This is an obligation mentioned in the administrative instructions of the NSSO. You don't have this in your possession yet? No problem. Just ask your educational institute for them and add them to your enrolment at a later date. Take a look at the website of your educational institution, often you can download the document online. Keep in mind that it is only possible to upload a PDF or Word document. Problems or questions about this? Please contact your nearest Konvert office, they will be happy to help you.
Which enrolment certificates are eligible?
3. Complete curriculum studies (secondary or higher education/university)
4. Alternate learning program, theory + practical traineeship
5. Part-time studies – theory only without practical traineeship
6. Independent learning – diploma via examination board
7. Finishing a thesis
8. Possibly adult education if main activity
This gross hourly wage is based on the sectoral gross wage of an 18-year old on the date of the vacancy. No rights or obligations can be derived from this information. The actual gross hourly wage awarded may therefore deviate.