Functieomschrijving
Als Chief In-Park Sales Officer ben jij verantwoordelijk voor het maximaliseren van de inkomsten binnen het park. Je ontwikkelt en implementeert strategische verkoopplannen die ervoor zorgen dat bezoekers niet alleen genieten van de attracties, maar ook optimaal gebruikmaken van alle extra’s die het park te bieden heeft, zoals merchandise en horeca. Je werkt nauw samen met verschillende afdelingen en inspireert je team om elke dag het beste uit zichzelf te halen.
Taken en verantwoordelijkheden:
Ontwikkelen van een winnende verkoopstrategie.
Optimaliseren van verkoopkanalen.
Implementeren van revenue management en dynamische prijsstrategieën.
Leidinggeven aan een gemotiveerd verkoopteam.
Samenwerken met marketing voor effectieve campagnes.
Analyseren van verkoopdata en groei realiseren.
Vereisten
Een Bachelor of Master in Bedrijfskunde, Marketing, Commerciële Economie of een vergelijkbare richting.
Minimaal 7 jaar ervaring in sales, bij voorkeur in de leisure-, toerisme- of retailsector.
Uitstekende commerciële vaardigheden en een sterke analytische mindset.
Leiderschapservaring met het vermogen om een team te inspireren en motiveren.
Talen
Je hebt een goede kennis van het Nederlands
Je hebt een goede kennis van het Frans
Aanbod
Een aantrekkelijk salaris met een uitgebreid pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden.
Korting en voordelen voor jou en je gezin binnen het park.
Een breed scala aan personeelsactiviteiten, waaronder een jaarlijks uitgebreid ontbijt, gezellige barbecues, teambuilding en een betoverend personeelsfeest. En vergeet niet de maandelijkse 'After Work Drink'!
Een stimulerende werkomgeving waarin jouw bijdrage wordt gewaardeerd en waarin ruimte is voor persoonlijke groei en ontwikkeling.