De job
Jouw taken
1. Je zorgt voor een vlotte implementatie van het HR-beleid
2. Je bent de brug tussen HR en de productie-omgeving
3. Je bent het aanspreekpunt voor leidinggevenden en medewerkers betreffende hr-gerelateerde vragen/kwesties
4. Je zorgt daarnaast voor algemene hr-taken
5. Je zorgt voor de werving en selectie van bedienden en arbeiders
6. Je bent het contact voor de interimkantoren
7. Je zorgt voor de onboarding van nieuwe medewerkers
8. Je zorgt voor trainings- en ontwikkelingsplanningen
9. Je verzorgt arbeidsongevallenaangiftes
10. Je ondersteunt bij de organisatie van HR-gerelateerde aangelegenheden
11. Je beheert het wagenpark en de nodige dossiers
Tools & vereisten
12. Tools Microsoft Office (Excel, Word, ...)
13. Talenkennis Nederlands (zeer goed)
14. Persoonlijkheid Stressbestendigheid Zelfstandig werken Resultaatgerichtheid
Werkregime
15. Voltijds
Aanbod
16. Een gevarieerde functie met diverse verantwoordelijkheden
17. Je komt terecht in een tof bedrijf in een internationale omgeving
18. Fulltime tewerkstelling
19. Een competitief loon, aangevuld met extralegale voordelen
20. Na inwerkperiode kan je 1 dag van thuis uit werken
Jouw profiel
In dit plaatje pas jij
21. Je bent in het bezit van een bachelor diploma
22. Je kan minimum 3 jaar relevante ervaring voorleggen
23. Je bent een teamplayer
24. Je bent empathisch
25. Je kan de nodige discretie voorleggen
26. Ervaring in een productiebedrijf is een plus
27. Je bent analytisch sterk
28. Je werkt resultaatsgericht
29. Je bent een vlotte communicator
30. Je straalt vertrouwen uit
Zo scoor je extra punten
31. Relevante werkervaring
Het bedrijf
Corebusiness
Onze klant is een gevestigde waarde in Hamont-Achel.Je zal deel uitmaken van een succesvol, stabiel en gezond familiebedrijf.
Grootte
50 - 199 werknemers
Troeven
32. Internationale speler
33. Vaste waarde binnen de sector
34. Familiale sfeer
Jouw contract
35. Vaste indienstname na interim