Type d'emploi : Contrat à durée indéterminée
Type de contrat : Temps plein
Fonction : Expertise/recherche
Date de publication : 29/08/2024
Date limite : 12/09/2024
Master avec de l'expérience pertinente
Expert.e Innovation (h/f/x) – Bruxelles
Enabel est l’agence belge de développement. Notre mission est d’œuvrer pour un monde durable où toutes les personnes vivent dans un État de droit et ont la liberté de s’épanouir pleinement. Avec nos partenaires, nous fournissons des solutions pour relever des défis mondiaux urgents - le changement climatique, les inégalités sociales et économiques, l’urbanisation, la paix et la sécurité, la mobilité humaine - et pour promouvoir la citoyenneté mondiale.
Nous avons plus de 20 ans d’expérience dans divers domaines allant de l’éducation et des soins de santé à l’agriculture, en passant par la protection de l’environnement, la digitalisation, l’emploi et la gouvernance. L’expertise d’Enabel est sollicitée dans le monde entier - par le gouvernement belge, les institutions de l’Union européenne, les gouvernements d’autres pays, ou encore le secteur privé.
L’expert.e innovation oriente et pilote les ambitions en innovation d’Enabel et ses partenaires en accompagnant la conception et la mise en œuvre des projets d’Enabel et les programmes internes de changements en termes d’innovation afin de faire d’Enabel un berceau d’innovation et de créativité en respectant le cadre contractuel et législatif d’Enabel.
L’expert.e fera partie du Département Expertise & Think et dépendra directement du Integration Manager du département, en étroite collaboration avec l’experte learning et knowledge management.
En tant que membre du département Expertise and Think, ses principales responsabilités sont:
1. Élaborer des stratégies et des politiques ayant un impact sur le développement;
2. Cocréer des programmes de coopération dans les pays partenaires d’Enabel;
3. Renforcer les capacités d'apprentissage transnational et le partage des connaissances entre les différents pays d’intervention;
4. Faciliter les processus de prise de décision dans les programmes;
5. Gérer et mobiliser des réseaux d’expertise.
Votre profil
Niveau de formation et expériences requises
1. Diplôme de niveau Master, une spécialisation dans un des domaines suivants est essentiel: la gestion de l’innovation, le développement économique, le développement international ou le design;
2. Minimum 5 ans d'expérience professionnelle dans l'orientation et/ou la gestion de l'innovation;
3. Une formation complémentaire ou expérience probante dans au moins un des domaines spécifiques suivants: apprentissage, innovation, gestion du changement;
4. Expérience avérée comme gestionnaire de projets avec des approches innovantes valorisées et documentées;
5. Expérience avérée en négociation dans un contexte multiculturel et avec des autorités publiques ou privées.
Compétences et connaissances requises
1. Bonne connaissance des méthodologies et approches d’innovation sociale (ex: design thinking) et d’entrepreneuriat innovant (ex: lean startup);
2. Bonne connaissance des acteurs dans les écosystèmes d’innovation en Europe et en Belgique plus précisément;
3. Capacité de faire preuve de persévérance et de persuasion;
4. Excellentes qualités de communication et de facilitation;
5. Proactivité et esprit entrepreneurial;
6. Excellente connaissance des logiciels de base (Word, Excel, PowerPoint);
7. Dynamisme et aisance relationnelle;
8. Bonnes capacités d’écoute et d’empathie;
9. Capacités d’analyse, de présentation et de rédaction;
10. Langues: français ou néerlandais courant, excellente connaissance de l’anglais souhaitée.
Une fonction intéressante et avec une envergure stratégique importante dans un environnement international.
Un contrat à durée indéterminée. Vous travaillerez principalement à Bruxelles.
Un package salarial comprenant le salaire mensuel brut (classe 6 – fonction générique de référence: Expert.e Innovation) ainsi que des chèques repas, une assurance hospitalisation/soins de santé, une assurance de groupe, une ETHIAS-Assistance 24 h/24, un 13e mois, un double pécule de vacances et un remboursement à 100% des frais de transports en commun.
Cette publication peut donner lieu à la constitution d’une réserve de recrutement pour une durée de 3 ans pour toute fonction similaire.
Nos postes vacants sont ouverts à toute personne qui remplit les conditions décrites dans les offres d’emploi. Enabel s’engage en faveur de l’égalité des chances et de la diversité au sein de son personnel.
Intéressé.e et prêt.e à relever ce challenge ?
Postulez, au plus tard le 12/09/2024, via ce lien et joignez votre CV actualisé et une lettre de motivation.
Seules les candidatures introduites via le lien ci-dessus seront prises en considération.
#J-18808-Ljbffr