ONE is op zoek naar een onderhoudstechnieker liften.
Wat zal je doen?
Je beheert de planning van je eigen klantenportefuille waar je verantwoordelijk bent voor de periodieke controles, het onderhoud, het oplossen van storingen en het uitvoeren van kleine herstellingen. Je garandeert dat alle nodige werken tijdig, kwalitatief en veilig uitgevoerd worden. Je bent het eerste aanspreekpunt van jouw klanten en eindgebruikers en je informeert hen op een proactieve manier.
Je werkt 38u per week: maandag t.e.m. woensdag van 8u tot 16u30, donderdag en vrijdag van 8u tot 15u30. Naast deze reguliere werkuren draai je mee in de wachtdienst (éénmaal om de 6 tot 8 weken).
Waarom kiezen voor KONE?
Je zal je niet snel vervelen als onderhoudstechnieker bij KONE. Wij hebben een groot aanbod aan liften en daarnaast voeren wij ook onderhoud, herstellingen en depannages uit op andere merken van liften. Aan technische uitdaging dus geen gebrek!
Je bent veel onderweg en komt plaatsen waar je anders misschien nooit zou komen.
Je krijgt een uitgebreid opleidingspakket, bestaande uit een combinatie van interne trainingen en coaching op het terrein door ervaren collega’s.
In onze familiale cultuur is iedereen toegankelijk en worden mensen aanmoedig om zich verder te ontwikkelen. Zo kan je als technieker doorgroeien naar een van onze andere departementen (Installatie, Modernisatie, Roltrappen of Deuren), technisch expert worden voor jouw regio, een uitdaging aangaan als team leader of onze centrale diensten vervoegen.
Wat we verwachten van jou:
1. Je hebt reeds een goede kennis van elektriciteit of elektromechanica, dit door je studies, eerdere werkervaring of vrijetijdsbestedingen
2. Je bent klantvriendelijk en je hecht veel belang aan veiligheid
3. Je hebt een grote technische affiniteit en wil steeds jouw kennis uitbreiden
4. Je hebt er geen probleem mee om deel uit te maken van de wachtdienst
5. Je spreekt vlot Nederlands en bent in het bezit van een rijbewijs B
Wat je mag verwachten van ons:
Dit is een mooie opportuniteit voor zowel ervaren techniekers als schoolverlaters om in een dynamische onderneming terecht te komen.
We bieden een aantrekkelijk salaris aan in een internationaal, financieel stabiel & groeiend bedrijf. Bijkomend geniet je van verschillende extralegale voordelen (o.a. privé gebruik bestelwagen, netto vergoedingen, maaltijdcheques, groeps- & hospitalisatieverzekering, …)
Sollicitatieprocedure
6. Na jouw sollicitatie belt een van onze recruiters jou op voor een kort gesprek
7. 1ste interview ter plaatse met de directe team leader + een technische test
8. 2de interview met de regionale operations manager
Read more on