Landmeter
1. home
2. vacatures
3. bouw
4. landmeter
5. gis-designer
gis-designer.
6. vlaanderen (gent/brussel/brugge/berchem/hasselt)
7. 1 dag geleden gepubliceerd
8. sluit 28 oktober 2023
solliciteer bij Ausy
jobdetails
samenvatting
9. vlaanderen (gent/brussel/brugge/berchem/hasselt)
10. contract
11. 40 uren per week
12. functiegroepbouw
13. referentieCXAU-105725
jobdetails
Heb jij altijd al gedroomd van een job als designer/tekenaar? Heb je een eerste (werk)ervaring of ben je gewoon erg geïnteresseerd in de telecomwereld? Dan ben jij momenteel de geschikte persoon voor de functie van GIS-designer.
...
Heb jij altijd al gedroomd van een job als designer/tekenaar? Heb je een eerste (werk)ervaring of ben je gewoon erg geïnteresseerd in de telecomwereld? Dan ben jij momenteel de geschikte persoon voor de functie van GIS-designer.
14. belangrijkste verantwoordelijkheden
1. Een GIS-designer... Wat is dat?
Een GIS-designer is verantwoordelijk voor de aanleg, het beheer en het onderhoud van het kabelnetwerk (glasvezel of koper) om een optimale infrastructuur te realiseren tegen de beste prijs en met de grootste klanttevredenheid.
2. Wat houdt de job in?
Onze klant houdt zich bezig met het uitbreiden van de glasvezel- en kopernetwerken. Dit doen ze om te kunnen reageren op interne en externe triggers van vandaag, zoals:
de optimalisering en/of uitbreiding van het netwerk,vernieuwing van de infrastructuur,uitrol van Fiber-to-the-home/business,wegenwerken,woonwijken,industriële zonering,aanvragen van klanten,...
De GIS-designer zal zich bezig houden met het uitwerken van oplossingen hiervoor, door systematisch rekening te houden met alle triggers in dezelfde omgeving. De designer zal erop toezien dat de uitvoering wordt geoptimaliseerd in termen van operationele complexiteit en totale kostprijs. Bij het optimaliseren van zowel de personele als materiële middelen, zal de designer hierbij ook rekening moeten houden met de beschikbare budgettaire enveloppes.
3. Bijkomende taken
Daarnaast kan de klant jou ook andere taken geven naargelang jouw profiel, zoals:
coaching van collega'scoördineren op een beperkt werkterrein (bv. POR, POR, groot project voor wegenwerken...)verantwoordelijk zijn voor een informaticatoepassing in het team (Genesys, IFH, NIMS, GDA...)
4. Waarom werken voor deze klant?
Je zal terecht komen in een fijn bedrijf waar men naar jou als persoon kijkt. Ze hebben een persoonlijke aanpak, waardoor er wordt gekeken naar jouw interesses en toekomstvisie. Ook als consultant is het mogelijk door te groeien binnen ditzelfde bedrijf naargelang jouw capaciteiten en interesses.
15. jouw aanbod
1. Waar zijn we precies naar op zoek?
We zijn op zoek naar iemand met:
een bachelor of master diploma of gelijkwaardig door ervaringje hebt interesse in de telecomwereldje hebt kennis van MS Officeje hebt kennis van Autocad (basis is oké) en/of een GIS-programmaje benteen probleemoplossend denker en kan een probleem op verschillende manieren analyseren.Je spreekt vloeiend Nederlands en kan een woordje Engels.
2. Welk type persoon past bij deze job?
Iemand die goed kan communiceren met collega’s, klanten en aannemers en daarbij ook zijn/haar standpunt op een positieve manier kan beargumenteren.Iemand die leergierig is en open staat om nieuwe tools aangeleerd te krijgenIemand die zowel autonoom als een teamplayer is en initiatief durft nemenIemand die stipt en nauwkeurig isIemand die deadlines respecteert en daarbij ook een correct tijdsbesef heeftIemand die niet snel in paniek raakt bij stressvolle situaties
16. ons aanbod
[Werken op freelance basis is ook mogelijk !]
Een gepersonaliseerd salarispakket: we weten dat iedereen andere behoeften heeft, dus kan je jouw salaris aanvullen met voordelen die je vandaag het meest nodig hebt. Een auto, extra vakantiedagen, een leasefiets ... de keuze is aan jou dankzij ons Flex Income Plan!
Persoonlijke begeleiding: wij geloven in de kracht van menselijke contacten, dus wijzen we je een toegewijde talent manager toe die altijd voor je klaar staat. Of je nu ondersteuning nodig hebt bij uitdagende projecten of gewoon een luisterend oor, je talentmanager is er voor je.
Carrièreplanning en professionele ontwikkeling: ons learning & development team is er om je te helpen je droomcarrière uit te bouwen. Beschouw hen als je fairy godparents - maar dan met minder bibbidi-bobbidi-boo.
Team evenementen: a team that plays together, stays together. Van een drankje na het werk tot een quizavond: wij zorgen ervoor dat je je een deel van de familie voelt.
We care, we grow, we recognize: we investeren in deze 3 pijlers om je een duurzame carrière te garanderen. We nemen tal van initiatieven die je helpen gezond en gelukkig te blijven, zodat je elke uitdaging kan aangaan en je steeds gewaardeerd voelt.
Uitdagende projecten en een ondernemende cultuur: maak je borst maar nat en bijt je vast in indrukwekkende projecten. Het is net als de Olympische Spelen, maar dan zonder lycra.
Leren van peers: als technisch expert maak je deel uit van onze chapters: levendige communities gevuld met collega’s die gepassioneerd zijn over een bepaald expertisegebied. in onze chapters draait alles rond het bevorderen van leren binnen jouw vakgebied - op een leuke en informele manier!
Klinkt als muziek in de oren? Laten we elkaar beter leren kennen! Neem contact op met onze recruiter Sandrine via sandrine.vantichelen@cx.randstaddigital.be of via 0492 11 67 73.
bedrijfsprofiel
Bij Randstad Digital leveren we al meer dan 30 jaar technologische oplossingen. Met kantoren op 6 locaties en meer dan 1.200 collega's in België, zijn we toegewijd om de carrières van getalenteerde mensen te helpen vormen en ervoor te zorgen dat onze klanten voorop blijven in het digitale tijdperk.
Ons all-in-one tech team werkt volgens hun eigen expertise, op maat van de uitdagingen van onze klanten. Of het nu gaat om het aanleveren
... van advies, het ontwerpen, ontwikkelen en implementeren van oplossingen op maat of het succesvol afronden van totale transformatieprojecten: we zijn voortdurend gedreven om een waardevolle bijdrage te leveren.
Dit doen we door betrokken te zijn bij elke relatie die we aangaan en door een cultuur van ondernemerschap, vertrouwen en teamgeest te koesteren. Bovendien hebben we, als onderdeel van de Randstad-groep, toegang tot een uitgebreid netwerk van resources, expertise en kennis, waardoor we voorop kunnen blijven lopen in de branche.
toon mindertoon meer
Bij Randstad Digital leveren we al meer dan 30 jaar technologische oplossingen. Met kantoren op 6 locaties en meer dan 1.200 collega's in België, zijn we toegewijd om de carrières van getalenteerde mensen te helpen vormen en ervoor te zorgen dat onze klanten voorop blijven in het digitale tijdperk.
Ons all-in-one tech team werkt volgens hun eigen expertise, op maat van de uitdagingen van onze klanten. Of het nu gaat om het aanleveren van advies, het ontwerpen, ontwikkelen en implementeren van oplossingen op maat of het succesvol afronden van totale transformatieprojecten: we zijn voortdurend gedreven om een waardevolle bijdrage te leveren.
Dit doen we door betrokken te zijn bij elke relatie die we aangaan en door een cultuur van ondernemerschap, vertrouwen en teamgeest te koesteren. Bovendien hebben we, als onderdeel van de Randstad-groep, toegang tot een uitgebreid netwerk van resources, expertise en kennis, waardoor we voorop kunnen blijven lopen in de branche.