* Vous souhaitez rejoindre une entreprise majeure sur son marche ?
* Vous souhaitez tre un pilier au sein d''une societe en pleine croissance ?
A propos de notre client
Notre client est une entreprise industrielle de premier plan, reconnue pour son engagement envers l''innovation et l''excellence operationnelle. Dans le cadre de son developpement, il recherche un Reliability Engineer afin d''optimiser l''utilisation des donnees techniques et d''ameliorer la performance de sa flotte.
Description du poste
En tant que Reliability Engineer, vous aurez pour mission d''analyser les defaillances, d''optimiser l''exploitation des donnees techniques et de piloter les actions correctives visant a ameliorer la fiabilite et la performance de la flotte. Vos principales responsabilites incluent :
* Exploiter et optimiser les donnees techniques afin d''anticiper et de suivre le comportement de la flotte.
* Standardiser l''analyse des defaillances et assurer la coordination entre les differents acteurs (depanneurs, ingenieurs, equipes techniques).
* Garantir un pilotage efficace des contributeurs a la performance pour assurer la continuite et l''optimisation des operations.
* Suivre et mesurer l''efficacite des actions correctives mises en place afin d''ameliorer en continu la performance globale.
* Identifier et anticiper les potentielles defaillances futures en exploitant le retour d''experience et en proposant des mesures preventives.
Profil recherche
* Diplme de niveau Bac +5 en ingenierie ou dans un domaine connexe.
* Minimum 5 ans d''experience dans une fonction similaire, idealement dans un environnement industriel.
* Competences avancees en analyse de donnees, gestion de la performance et coordination d''equipes.
* Excellentes capacites d''organisation, rigueur et esprit d''equipe.
* Matrise du franais et de l''anglais (ecrit et oral).
Conditions et Avantages
* Remuneration attractive en fonction de l''experience (accompagnee d''un package complet)
* Voiture et autres avantages extralegaux
* Opportunite de rejoindre une entreprise leader sur son marche.
* Poste cle avec un impact direct sur la performance operationnelle.
* Remuneration attractive assortie d''avantages competitifs.
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