Social network you want to login/join with: Description: En tant que Responsable de Site dans le secteur des carrieres, vous tes charge(e) d''assurer le bon fonctionnement de l''exploitation dans sa globalite. Vous tes un(e) leader technique et humain(e), capable de piloter des activites strategiques et operationnelles tout en mettant en avant des valeurs humaines fortes. Missions principales : Gestion operationnelle : Superviser et optimiser lexploitation du site (concasseurs, cribles, automates, etc.). Veiller a la maintenance preventive et curative des installations. Garantir le respect des normes de securite et environnementales en vigueur. Gestion strategique : Elaborer, suivre et defendre les budgets devant le comite de direction. Proposer des ameliorations techniques et organisationnelles pour optimiser la performance du site. Gestion humaine : Encadrer, motiver et developper une equipe composee douvriers et demployes administratifs. Garantir un climat de travail positif et collaboratif, tout en veillant au respect des valeurs humaines. Assurer le recrutement et la formation continue du personnel. Suivi administratif et reporting : Veiller au suivi des indicateurs de performance (KPI). Preparer et presenter des rapports dactivite detailles a la direction. Profil : Formation technique (mecanique, electrique ou automatisation) ou equivalent par experience. Experience significative dans les carrieres, les centrales a beton, la construction ou un domaine similaire. Competences techniques : Matrise des equipements industriels tels que concasseurs, cribles et automates. Solides connaissances en mecanique, electricite et gestion dautomatisation. Bonnes competences en gestion de budget et aptitude a les defendre devant des interlocuteurs decisionnels. Qualites personnelles : Leadership naturel et capacite a federer les equipes autour dobjectifs communs. Attitude exemplaire et orientation vers les valeurs humaines. Capacite danalyse, dorganisation et sens des priorites. Offre : Une fonction a responsabilites dans un environnement familial. La possibilite de contribuer activement a la performance et au developpement du site. Un cadre de travail mettant en avant des valeurs humaines et collaboratives. Un encadrement et une formation sur le terrain pour vous accompagner dans votre prise de fonction. Contrat CDI. Un beau paquet salarial en adequation avec votre experience assorti d''avantages tels que la voiture de societe, les cheques repas, l''assurance hospitalisation. Entreprise : Carrieres et exploitation #J 18808 Ljbffr