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Votre mission principale :
o Garantir la qualité des services fournis par nos applications actuelles.
o Veiller à la conformité avec les normes de sécurité en vigueur.
o Développer et mettre en place une structure organisationnelle cible pour l'équipe.
o Instaurerdesméthodesde travailadaptées pourrenforcer lacapacitédel'équipe àgérer :
+ Les nouveaux projets et livrables de nos programmes.
+ Les responsabilités actuelles de l'équipe.
Vos responsabilités en tant que leader :
o Gérer les priorités et les dépendances entre les projets.
o Superviser les budgets liés aux activités de l'équipe.
o Assurer la montée en compétence des collaborateurs grâce à des formations ciblées.
o Maintenir un environnement de travail sain et motivant pour tous les membres de l'équipe.
Collaboration et coordination :
o Diriger et soutenir les membres de l'équipe en adoptant une posture de coach.
o Travailler enétroite collaborationavec :
+ Les chefs de projets métier et IT.
+ Les architectes techniques.
+ Les experts en sécurité.
o Construire un réseau solide pour faciliter la collaboration avec les autres équipes.
o Identifier et lever les obstacles aux avancées des projets.
Rapport et suivi :
o Rendrecomptedesprogrès à :
+ Vos IT Feature Managers.
+ La direction IT.
+ Les sponsors et parties prenantes métier.
* Vous cumulez au moins 5 années d'expériencedans :
o La gestion d'équipes IT.
o La fourniture de services technologiques.
* Vous maîtrisez parfaitement l'anglais ainsi qu'une autre langue nationale.
* Vous avez une expertise confirmée dans les méthodologies de gestion de projets, comme Agile ou Waterfall.
* Une connaissance approfondie des secteurs d'assurance, notamment des lignes commerciales, est un plus apprécié.
* Un salaire brut attractif complété par des bonus personnels discrétionnaires et collectifs,des titres-repas et des écochèques.
* 35 jours de congé par an
* Package assurance complet