Functieomschrijving Je bent verantwoordelijk voor de salarisadministratie + algemene HR administratie voor zowel arbeiders als bedienden Je bent verantwoordelijk voor alle tijdsregistratie Je behandelt allerlei werkgerelateerde vragen van medewerkers Ondersteuning van maandelijkse rapportage en analyses Actief ondersteunen van procesverbeteringsinitiatieven op vlak van payrolling Je speelt een cruciale rol bij de vernieuwing van het payroll team waar je met jouw persoonlijke impact een verschil kan maken Profiel Enkele jaren werkervaring in een internationale mondiale omgeving Ervaring met E blox, T&A tools (Protime), HRIS (SuccessFactors), Excell en andere tools van externe aanbieders zoals verzekeringen, mobiliteit, medische diensten, uitzendkantoren, sterk aanbevolen Kennis arbeidsrecht (Gemengde Commissie), CAO (Landelijke & Sectorakkoorden) Veerkrachtig, vertrouwelijk, nauwkeurig en analytisch, maar ook een snel lerend persoon, een echte teamspeler en sterke communicator met verschillende belanghebbenden; werknemers, management, vakbonden, Vloeiend in Nederlands en Engels Aanbod Je komt terecht een heel fijn HR team Je krijgt een aantrekkelijk brutomaandsalaris, aangevuld met tal van extra legale voordelen: Maaltijdcheques Hospitalisatieverzekering Groepsverzekering VEEL vakantie (extra vakantiedagen) Onkostenvergoeding Flexibele werkregeling (7 9u) 2 dagen home office